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包裝部主管崗位職責(zé)

時間:2025-12-10 08:06:59 好文 我要投稿
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包裝部主管崗位職責(zé)

  在社會發(fā)展不斷提速的今天,崗位職責(zé)起到的作用越來越大,崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競爭活力,更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。想必許多人都在為如何制定崗位職責(zé)而煩惱吧,下面是小編收集整理的包裝部主管崗位職責(zé),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

包裝部主管崗位職責(zé)

包裝部主管崗位職責(zé)1

  1、按照公司和客戶方下達的包裝任務(wù),制定任務(wù)分配情況。帶頭落實到各個班組,掌握包裝進度,保證各項任務(wù)按時、按量完成。

  2、負責(zé)包裝安全、文明生產(chǎn)規(guī)程的制定與實施。

  3、負責(zé)公司和客戶下達的`各項臨時任務(wù)。

  4、負責(zé)產(chǎn)品入庫安全、無異常。

包裝部主管崗位職責(zé)2

  職位信息

  1、全面控制、協(xié)調(diào)包裝等人員管理及各項生產(chǎn)活動;

  2、下達生產(chǎn)計劃和任務(wù),安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進度;

  3、根據(jù)包裝物料使用狀況及時申報包材需求計劃。

  4、跟蹤訂單情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過程、產(chǎn)值目標等,按時完成生產(chǎn)目標;

  5、及時對廠房異常做出反應(yīng),發(fā)現(xiàn)問題及時追蹤,并提出合理建議;

  6、參與提高工作效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動計劃與實施;

  7、監(jiān)控規(guī)范操作方法,確保現(xiàn)場的`安全和清潔;

  8、負責(zé)包裝等員工的管理、培訓(xùn)和培養(yǎng);負責(zé)本車間團隊建設(shè),深入員工當(dāng)中去,及時溝通,確保團隊的穩(wěn)定、高效、團結(jié);

  9、精通行業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量規(guī)范與生產(chǎn)標準,熟悉產(chǎn)品技術(shù)特點與生產(chǎn)流程,熟悉包裝等工作;

  10、熟知現(xiàn)場管理、具備很好的產(chǎn)品質(zhì)量意識;責(zé)任心強、為人正直具備很強的品質(zhì)管理意識;

  崗位要求:

  1)有2年以上包裝車間管理經(jīng)驗

  2)熟悉iso體系者優(yōu)先;

  3)能獨立工作,有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,有一定的抗壓能力;

  4)工作積極主動認真負責(zé);

包裝部主管崗位職責(zé)3

  1、負責(zé)本部門員工的工作安排和按生產(chǎn)計劃進行包裝;

  2、每天上班前召開班前會議,點名,總結(jié)前天工作并安排當(dāng)天的'工作;每星期召開一次本部門員工會議;

  3、監(jiān)控生產(chǎn)過程和人員調(diào)動,填寫材料領(lǐng)料單和成品入庫單;

  4、接到生產(chǎn)部備貨單后,及時組織安排貼標工作,并監(jiān)督跟進訂單完成情況,向生產(chǎn)部經(jīng)理匯報工作進度;

  5、平時多與員工溝通,做到了解員工思想動向,了解員工生活困境,及時向生產(chǎn)部經(jīng)理匯報;

  6、對員工的不良行為要及時指出,對員工之間發(fā)生的爭吵要及時勸阻;

包裝部主管崗位職責(zé)4

  1、按照公司和客戶方下達的包裝任務(wù),制定任務(wù)分配情況。并落實到各個班組,掌握包裝進度,保證車間的各項任務(wù)按時、按量完成。

  2、全面負責(zé)本部門安全生產(chǎn),負責(zé)本部門員工遵守各項規(guī)章制度和操作流程的正確實施。

  3、負責(zé)包裝安全、文明生產(chǎn)規(guī)程的制定與實施。

  4、負責(zé)公司和客戶下達的各項臨時任務(wù)。

  5、負責(zé)產(chǎn)品入庫安全、無異常。

  6、負責(zé)入庫叉車安全管理和車輛管理制度。

  7、負責(zé)配合各班組班長,對任務(wù)的落實和實施。

  8、督促指導(dǎo)直接下屬工作的展開,及時解決工作中出現(xiàn)的異常問題,不能解決的.及時上報領(lǐng)導(dǎo)。

  9、負責(zé)主持班長會議的召開,指導(dǎo)并監(jiān)督各班組的班前會議。

  10、監(jiān)督現(xiàn)場操作工具的管理(包括衛(wèi)生工具)。

  11、督促現(xiàn)場5S。

  12、積極配合公司內(nèi)各部門的工作,協(xié)調(diào)好各部門之間的關(guān)系。

包裝部主管崗位職責(zé)5

  1、根據(jù)生產(chǎn)排單,做好生產(chǎn)前所需輔料、工具、包裝設(shè)備、生產(chǎn)圖樣等準備工作;

  2、新進人員質(zhì)量意識培訓(xùn)和工作技能培訓(xùn)與指導(dǎo)。

  3、個人生產(chǎn)任務(wù)的分配與流程卡的管理;

  4、督促、檢查、培訓(xùn)車間員工,嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程,杜絕安全事故和包裝質(zhì)量事故發(fā)生;

  5、每天下班前需到上工序(軟包部)確認第二天能配套生產(chǎn)的款型在制品,班前會做好工作分配,合理調(diào)配人力、物力及其他資源開展生產(chǎn);

  6、在生產(chǎn)過程中嚴格監(jiān)督上工序的`質(zhì)量問題,凡發(fā)現(xiàn)上工序有質(zhì)量問題要及時溝通,及時處理或直接上級反饋,避免浪費工時,影響生產(chǎn)進度與入倉管理;

  7、負責(zé)現(xiàn)場5S管理工作,每日必須監(jiān)督員工做好現(xiàn)場衛(wèi)生清理,清除安全隱患,避免安全事故發(fā)生;

  8、監(jiān)督設(shè)備的安全使用與日常保養(yǎng)、保管工作;

  9、負責(zé)本車間的生產(chǎn)進度、質(zhì)量、消耗、工件單價、計時的統(tǒng)計,并按時上交報表;

  10、新款上線工位單價定價提議;

  11、新款上線時工藝評估并和包裝、釘架的工藝改進。

  12、接到訂單后,提前向倉庫追蹤特殊材料的訂料進度,合理調(diào)配生產(chǎn);

  13、貫徹落實公司行政部的各項規(guī)章制度,支持和協(xié)助其他部門的各項工作;

  14、輔料(口罩、手套、槍釘?shù)取⒛緱l等輔料)成本控制;

  15、下班時電源管理;

包裝部主管崗位職責(zé)6

  一、要求:

  1、有塑膠和硅橡膠后加工管理工作經(jīng)驗3-5年,做事細致負責(zé)、數(shù)據(jù)清晰明確。

  2、修養(yǎng)好、為人正直、責(zé)任心與溝通能力強、具有一定的團隊疑聚能力與上進心。

  3、對塑膠與硅橡膠產(chǎn)品有一定熟悉和了解,對產(chǎn)品生產(chǎn)工藝熟悉。

  4、有過7S管理培訓(xùn),熟悉ISO體系管理。

  5 、性別要求;xxx優(yōu)先。

  6、按照公司訂單量,制定生產(chǎn)計劃,安排員工按時按量完成生產(chǎn)計劃任務(wù),完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù);

  7、按工藝要求進行生產(chǎn)操作、把控生產(chǎn)中出現(xiàn)的質(zhì)量問題;

  8、負責(zé)管理、培訓(xùn)包裝崗位相關(guān)員工;

  9、完成上級主管交代的其他工作;

  10、良好的`溝通表達、組織協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心及團隊合作意識強。

  二、工作內(nèi)容

  1、按照公司訂單量,制定生產(chǎn)計劃,安排員工按時按量完成生產(chǎn)計劃任務(wù),完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù);

  2、按工藝要求進行生產(chǎn)操作、把控生產(chǎn)中出現(xiàn)的質(zhì)量問題;

  3、負責(zé)管理、培訓(xùn)包裝崗位相關(guān)員工;

  4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作;

  5、良好的溝通表達、組織協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心及團隊合作意識強。

  三、專業(yè)知識與技能要求:

  1、中專以上學(xué)歷,男女不限,23-35歲,有1年生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗者佳。

  2、在生產(chǎn)安排、排產(chǎn)管理及人員調(diào)配方面有豐富的工作經(jīng)驗;

  4、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、溝通、組織能力強,有較強的親和力和服務(wù)意識;

  5、熟悉常用包裝機械,能承受較大的工作壓力。

包裝部主管崗位職責(zé)7

  1、全面負責(zé)本部門安全生產(chǎn),負責(zé)本部門員工遵守各項規(guī)章制度和操作流程的'正確實施。

  2、負責(zé)包裝安全、文明生產(chǎn)規(guī)程的制定與實施。

  3、負責(zé)公司和客戶下達的各項臨時任務(wù)。

  4、負責(zé)產(chǎn)品入庫安全、無異常。

  5、負責(zé)入庫叉車安全管理和車輛管理制度。

  6、負責(zé)配合各班組班長,對任務(wù)的落實和實施。

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