財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

時(shí)間：2025-12-06 10:42:58 好文我要投稿

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 推薦度：
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　　在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中，需要使用崗位職責(zé)的場(chǎng)合越來越多，崗位職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負(fù)的責(zé)任，及達(dá)到上級(jí)要求的標(biāo)準(zhǔn)，完成上級(jí)交付的任務(wù)。擬起崗位職責(zé)來就毫無頭緒？下面是小編精心整理的財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)1

　　1、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理負(fù)責(zé)項(xiàng)目部預(yù)算的.編制、監(jiān)督及執(zhí)行分析;

　　2、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)負(fù)責(zé)項(xiàng)目部會(huì)計(jì)核算及財(cái)務(wù)分析，定期提供財(cái)務(wù)報(bào)表;

　　3、負(fù)責(zé)年度各類收入預(yù)算的編制工作。

　　4、根據(jù)工作需要配合運(yùn)營部門做好與財(cái)務(wù)部的銜接工作

　　5、完成上級(jí)主管交辦的其它事務(wù)。

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)2

　　工作內(nèi)容：

　　1、房地產(chǎn)開發(fā)成本核算

　　2、預(yù)算和經(jīng)營計(jì)劃編制

　　3、在資金崗到崗前重點(diǎn)負(fù)責(zé)公司資本金外資結(jié)匯、開發(fā)貸前期與銀行的談判等工作

　　任職資格：

　　1、本科及以上學(xué)歷，32歲以下，財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí)，房地產(chǎn)財(cái)務(wù)工作4年以上；

　　2、有房地產(chǎn)開發(fā)成本核算、預(yù)算和經(jīng)營計(jì)劃編制經(jīng)驗(yàn)；

　　3、有開發(fā)貸、資金管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

　　4、英文聽說讀寫流利優(yōu)先；CPA通過優(yōu)先。

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)3

　　1、核算管理：負(fù)責(zé)審核會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)報(bào)表、稅費(fèi)管控表，編制公司現(xiàn)金流及決策文件;

　　2、經(jīng)營分析：協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)進(jìn)行項(xiàng)目經(jīng)營情況分析，及時(shí)向財(cái)務(wù)總監(jiān)匯報(bào)財(cái)務(wù)經(jīng)營狀況;

　　3、涉外管理：協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)維護(hù)銀行稅務(wù)關(guān)系;

　　4、團(tuán)隊(duì)管理：部門財(cái)務(wù)人員分工及團(tuán)隊(duì)建設(shè);

　　5、內(nèi)控管理: 按照公司財(cái)務(wù)管理制度進(jìn)行內(nèi)控風(fēng)險(xiǎn)把控。

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)4

　　職責(zé)

　　1、核算管理：建立和完善公司財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系，負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)日常核算/審核，確保各項(xiàng)數(shù)據(jù)的及時(shí)、準(zhǔn)確、有效性。

　　2、外圍關(guān)系：協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等部門的關(guān)系，保持與集團(tuán)、總部的良好對(duì)接，促進(jìn)公司利益最大化。

　　3、報(bào)表管理：每月及時(shí)、準(zhǔn)確提交財(cái)務(wù)各類報(bào)表及財(cái)務(wù)分析，并提出合理化建議。

　　4、資金管理：擬定資金籌措和使用方案，加強(qiáng)日常資金調(diào)度，確保經(jīng)營資金不斷流。

　　5、稅務(wù)管理：制定和管理公司稅收管理方案及程序，做到依法納稅、平滑納稅，降低公司稅收風(fēng)險(xiǎn)。

　　6、子公司對(duì)接：對(duì)下屬子公司財(cái)務(wù)工作進(jìn)行管理及指導(dǎo)。

　　7、完成分管領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職要求：

　　1、全日制本科以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)專業(yè)；

　　2、有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證，中級(jí)以上會(huì)計(jì)專業(yè)職稱；

　　3、熟練使用各種財(cái)務(wù)軟件，熟悉國家各項(xiàng)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)及政策；

　　4、具有良好的.職業(yè)道德和敬業(yè)精神，工作踏實(shí)、細(xì)致責(zé)任心強(qiáng)、好學(xué)上進(jìn)；

　　5、工作主動(dòng)積極，對(duì)自身有較高的要求，目標(biāo)清晰、具備較強(qiáng)的執(zhí)行力；

　　6、樂于分享，善于指導(dǎo)他人。

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)5

　　1、負(fù)責(zé)日常成本費(fèi)用的核算;

　　2、負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款核算、催收、分析;

　　3、負(fù)責(zé)應(yīng)付賬款的`核算、分析;

　　4、負(fù)責(zé)按月提交會(huì)計(jì)報(bào)表、報(bào)表編制說明;

　　5、負(fù)責(zé)按月提交管理報(bào)表、經(jīng)營分析報(bào)告;

　　6、協(xié)助年度財(cái)務(wù)預(yù)算的編制、上報(bào)、分解、執(zhí)行分析、考核;

　　7、協(xié)助財(cái)務(wù)內(nèi)控制度的修編工作;

　　8、協(xié)助進(jìn)行稅收籌劃方案的制定與實(shí)施;

　　9、配合內(nèi)、外部審計(jì)工作;

　　10、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求或工作需要,開展其它工作。

　　任職要求:

　　1、會(huì)計(jì)專業(yè)本科及以上學(xué)歷或取得會(huì)計(jì)中級(jí)職稱

　　2、從事財(cái)務(wù)工作二年以上,具有一定的組織協(xié)調(diào)能力;

　　3、取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書;

　　4、熟練使用財(cái)務(wù)軟件(熟悉SAP優(yōu)先)、辦公軟件(PPT/EXCEL等)

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)6

　　1、協(xié)助總部財(cái)務(wù)總監(jiān)建立并完善企業(yè)財(cái)務(wù)管理體系；

　　2、根據(jù)國家財(cái)稅政策法規(guī)，結(jié)合本公司實(shí)際情況，制定適用的'財(cái)務(wù)管理辦法。

　　3、根據(jù)企業(yè)中、長(zhǎng)期經(jīng)營計(jì)劃，組織編制企業(yè)年度財(cái)務(wù)工作計(jì)劃與控制標(biāo)準(zhǔn)。

　　4、對(duì)財(cái)務(wù)部門的日常管理、資金運(yùn)作等各項(xiàng)工作進(jìn)行總體控制，提升企業(yè)財(cái)務(wù)管理水平。

　　5、組織會(huì)計(jì)人員進(jìn)行會(huì)計(jì)核算和賬務(wù)處理工作，編制、匯總財(cái)務(wù)報(bào)告并及時(shí)上報(bào)。

　　6、負(fù)責(zé)主持報(bào)表年審、稅務(wù)檢查、協(xié)助工商年檢等工作；

　　7、統(tǒng)一歸集管理公司各種票據(jù)和帳目

　　8、根據(jù)企業(yè)經(jīng)營方針和財(cái)務(wù)工作需要，合理設(shè)置財(cái)務(wù)部組織結(jié)構(gòu)。

　　9、負(fù)責(zé)與部門相關(guān)的外部檢查及交流協(xié)調(diào)工作。

　　10、對(duì)本部門員工進(jìn)行培訓(xùn)和工作安排。

　　11、對(duì)本部門員工進(jìn)行績(jī)效考評(píng)，并提出任免建議

　　12、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)7

　　1、主持財(cái)務(wù)日常核算工作，推進(jìn)核算體系建設(shè)，保障財(cái)務(wù)核算的時(shí)效性。

　　2、建立和完善會(huì)計(jì)核算制度和財(cái)務(wù)管理制度。

　　3、按時(shí)制作月、季、年度會(huì)計(jì)報(bào)表。

　　4、對(duì)公司及各部門的經(jīng)營情況進(jìn)行分析，按月出具財(cái)務(wù)分析報(bào)告、績(jī)效進(jìn)度報(bào)告。

　　5、對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理。

　　6、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)推進(jìn)公司財(cái)務(wù)規(guī)范化建設(shè)，提升財(cái)務(wù)運(yùn)行及管理的效率。

　　7、完善公司成本費(fèi)用管控體系，落實(shí)管控措施。

　　8、行使會(huì)計(jì)監(jiān)督職能，負(fù)責(zé)定期或者不定期的`組織財(cái)產(chǎn)清查，監(jiān)督和檢查資金使用和管理。

　　9、及時(shí)完成上級(jí)安排的其他工作任務(wù)。

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)8

　　職責(zé)：

　　1、建立健全規(guī)范的財(cái)務(wù)核算制度和財(cái)務(wù)管理體系，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)資源和財(cái)務(wù)狀況的最優(yōu)化;

　　2、落實(shí)公司預(yù)算管理、稅務(wù)管理、資產(chǎn)管理、費(fèi)用管理等財(cái)務(wù)管理工作;

　　3、對(duì)全公司經(jīng)營情況進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，為總經(jīng)理提供決策支撐;

　　4、對(duì)公司財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)進(jìn)行監(jiān)督和管理;

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職要求：

　　1、全日制大專以上學(xué)歷，中級(jí)及以上技術(shù)職稱，對(duì)外貿(mào)進(jìn)出口流程有一定了解;

　　2、有五年及以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，兩年以上外貿(mào)行業(yè)財(cái)務(wù)管理相關(guān)崗位工作經(jīng)歷;

　　3、對(duì)現(xiàn)代企業(yè)財(cái)務(wù)管理模式有系統(tǒng)的.了解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累，對(duì)財(cái)務(wù)管理各個(gè)職能模塊均有一定認(rèn)識(shí)，能夠指導(dǎo)各個(gè)職能模塊的工作;

　　4、具有投融資經(jīng)驗(yàn)或參與過公司股份制改造者優(yōu)先;

　　5、做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，職業(yè)能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力;

　　6、熟練掌握財(cái)務(wù)專用軟件的使用，精通Excel等辦公軟件的使用。

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)9

　　1、審核企業(yè)對(duì)內(nèi)、對(duì)外報(bào)送的財(cái)務(wù)報(bào)告，保證其真實(shí)性、準(zhǔn)確性、正確性。

　　2、定期組織資產(chǎn)清查、盤點(diǎn)，保證公司財(cái)產(chǎn)真實(shí)完整。

　　3、負(fù)責(zé)審核費(fèi)用支出、工程成本支出、采購成本支出等各項(xiàng)支出。

　　4、組織公司財(cái)務(wù)預(yù)算、決算工作；負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目竣工財(cái)務(wù)決算工作。

　　5、負(fù)責(zé)稅務(wù)籌劃，合法納稅、合理避稅。

　　6、根據(jù)公司的總體戰(zhàn)略目標(biāo)制定公司的財(cái)務(wù)規(guī)劃。

　　7、監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)問題提出意見并及時(shí)向公司總經(jīng)理進(jìn)行匯報(bào)。

　　8、編制資金籌集方案，進(jìn)行資金使用效率分析、融資成本分析。

　　任職資格：

　　1、本科及以上學(xué)歷，32歲以下，財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí)，房地產(chǎn)財(cái)務(wù)工作4年以上；

　　2、有房地產(chǎn)開發(fā)成本核算、預(yù)算和經(jīng)營計(jì)劃編制經(jīng)驗(yàn)；

　　3、有開發(fā)貸、資金管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

　　4、英文聽說讀寫流利優(yōu)先；CPA通過優(yōu)先。

　　工作職責(zé)：

　　1、全面負(fù)責(zé)公司的各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作；

　　2、建立健全公司財(cái)務(wù)系統(tǒng)的組織結(jié)構(gòu)，管理制度；

　　3、對(duì)公司的經(jīng)營目標(biāo)進(jìn)行財(cái)務(wù)描述，為管理層決策提供依據(jù)，并定期審核和計(jì)量公司的經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)，采用有效的措施予以防范；

　　4、建立健全公司內(nèi)部財(cái)務(wù)管理、審計(jì)制度并組織實(shí)施，主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的制定、財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制工作；

　　5、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)、審計(jì)等政府部門的關(guān)系，維護(hù)公司利益；

　　6、審核財(cái)務(wù)報(bào)表，提交財(cái)務(wù)分析和管理工作報(bào)告；參與投資項(xiàng)目的分析、論證和決策；跟蹤分析各種財(cái)務(wù)指標(biāo)，揭示潛在的.經(jīng)營問題并提供管理當(dāng)局決策參考。

　　任職要求：

　　1、會(huì)計(jì)、金融、投資等專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，擁有中級(jí)以上會(huì)計(jì)師職稱，具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格證書者優(yōu)先考慮；

　　2、熟知合同法、經(jīng)濟(jì)法等法規(guī)政策，具有較全面的財(cái)會(huì)專業(yè)理論知識(shí)、現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí)，熟悉財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和制度；

　　3、具有5年以上房地產(chǎn)行業(yè)或金融投資行業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上財(cái)務(wù)總監(jiān)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　4、有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析預(yù)測(cè)、投融資及風(fēng)險(xiǎn)防范能力，對(duì)企業(yè)資本運(yùn)營有很深刻的理解，具備出色的管理能力與良好的溝通技巧；

　　5、熟知相關(guān)政策法規(guī)并具備出色的財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)及敏銳的洞察力和數(shù)據(jù)感覺，熟悉財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本分析、預(yù)算、成本核算等高級(jí)財(cái)務(wù)管理流程；

　　6、有現(xiàn)代企業(yè)財(cái)務(wù)成本控制及提高資金周轉(zhuǎn)率的實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)和技巧。

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)10

　　1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)政策方面的業(yè)務(wù)和策略，包括會(huì)計(jì)管理、財(cái)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)程序、內(nèi)部審計(jì)、財(cái)務(wù)、成本控制和投資研究分析;

　　2、建立健全總部財(cái)務(wù)管理體系、財(cái)務(wù)核算體系和控制體系，負(fù)責(zé)短期及長(zhǎng)期的公司決策和戰(zhàn)略，進(jìn)行有效的內(nèi)控管理和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)測(cè)規(guī)避管理;

　　3、進(jìn)行財(cái)務(wù)資金預(yù)決算管理，合理調(diào)配使用資金，審批和管理監(jiān)督重大資金流向;

　　4、參與重要事項(xiàng)的.分析和決策，為各業(yè)務(wù)板塊發(fā)展和對(duì)外投資等提供財(cái)務(wù)分析和決策依據(jù)，根據(jù)需求提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和分析報(bào)告;

　　5、建立、維護(hù)與財(cái)、稅、銀行、券商、基金等機(jī)構(gòu)的合作關(guān)系，并組織辦理集團(tuán)與其之間的各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作。

　　6、盤活集團(tuán)存量業(yè)務(wù)，策劃和實(shí)施各種融資方案;

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)11

　　1、協(xié)助財(cái)務(wù)部經(jīng)理編制和執(zhí)行預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、開辟財(cái)源，有效地使用資金；

　　2、進(jìn)行成本費(fèi)用預(yù)測(cè)、計(jì)劃、控制、核算、分析和考核，督促本單位有關(guān)部門降低消耗、節(jié)約費(fèi)用、提高經(jīng)濟(jì)效益；

　　3、建立、健全經(jīng)濟(jì)核算制度，利用財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)資料進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析；

　　4、向財(cái)務(wù)經(jīng)理提出對(duì)本單位財(cái)會(huì)機(jī)構(gòu)設(shè)置和會(huì)計(jì)人員配備、會(huì)計(jì)專業(yè)職務(wù)的設(shè)置和聘任的建議；

　　5、組織會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核；支持會(huì)計(jì)人員依法行使職權(quán)。

　　6、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理對(duì)飯店的經(jīng)營管理、業(yè)務(wù)發(fā)展以及基本建設(shè)投資等問題作出建議案。

　　7、對(duì)違反國家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策、制度和有可能在經(jīng)濟(jì)上造成損失、浪費(fèi)的.行為，有權(quán)制止或者糾正。制止或者糾正無效時(shí)，及時(shí)向財(cái)務(wù)經(jīng)理報(bào)告。

　　8、對(duì)財(cái)務(wù)部人員的任用、晉升、調(diào)動(dòng)、獎(jiǎng)懲，向財(cái)務(wù)經(jīng)理提出建議。

　　9、承辦財(cái)務(wù)部經(jīng)理交辦的其他工作。

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)12

　　1.根據(jù)公司中長(zhǎng)期經(jīng)營計(jì)劃，組織編制年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃、控制標(biāo)準(zhǔn)和資金預(yù)算，并協(xié)助各部門對(duì)財(cái)務(wù)計(jì)劃和資金預(yù)算進(jìn)行審核，保證其順利實(shí)施;;

　　2.建立、健全財(cái)務(wù)管理體系，對(duì)財(cái)務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制，包含但不限于會(huì)計(jì)管理、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)告、會(huì)計(jì)決算報(bào)表、會(huì)簽涉及財(cái)務(wù)收支的重大業(yè)務(wù)計(jì)劃、內(nèi)部審計(jì)、成本控制和投資研究分析;

　　3.組織公司財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)算的編制工作，根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的計(jì)劃完成年度財(cái)務(wù)預(yù)算，并有效地監(jiān)督檢查財(cái)務(wù)制度、預(yù)算的`執(zhí)行情況，為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析;

　　4.精確監(jiān)控和預(yù)測(cè)現(xiàn)金流量，確定和監(jiān)控公司負(fù)債和資本的合理結(jié)構(gòu);

　　5.熟悉了解國家相關(guān)稅收法律法規(guī)和政策，對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理;

　　6.對(duì)公司重大的投資、融資、并購等經(jīng)營活動(dòng)提供建議和決策支持，參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和控制;

　　7.根據(jù)公司的經(jīng)營計(jì)劃和資金計(jì)劃，保證對(duì)流動(dòng)資金的需求，對(duì)公司的資金缺口制定相關(guān)的融資計(jì)劃，選擇有利融資渠道，努力降低融資成本和費(fèi)用;

　　8.協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系，維護(hù)公司利益;

　　9.公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)13

　　崗位職責(zé)：

　　1、對(duì)接公司營銷體系的財(cái)務(wù)相關(guān)類工作，定期進(jìn)行營銷財(cái)務(wù)分析，按照管理要求，推進(jìn)營銷、應(yīng)收賬款財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析多維度化，搭建報(bào)告分析體系及財(cái)務(wù)指標(biāo)體系；

　　2、向公司管理層匯報(bào)月度營銷經(jīng)營財(cái)務(wù)狀況，并按月組織召開營銷業(yè)務(wù)經(jīng)營分析會(huì)，通過財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析，發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)運(yùn)營中存在的問題并提出建議，推動(dòng)問題的解決；

　　3、負(fù)責(zé)對(duì)接銷售合同財(cái)務(wù)評(píng)審，制訂銷售合同財(cái)務(wù)評(píng)審規(guī)則，進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)流程梳理及優(yōu)化，控制公司風(fēng)險(xiǎn)；

　　4、負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款制度、業(yè)務(wù)流程梳理和優(yōu)化，固化應(yīng)收賬款控制流程。定期回顧分析應(yīng)收賬款收回情況，針對(duì)存在的問題提出相應(yīng)的`解決措施和建議，保障應(yīng)收賬款收回的及時(shí)性；

　　5、結(jié)合公司對(duì)經(jīng)營業(yè)績(jī)考核管理具體要求，協(xié)助制定業(yè)務(wù)部門包括應(yīng)收賬款等營銷體系的財(cái)務(wù)類KPI考核指標(biāo)和考核標(biāo)準(zhǔn)。定期發(fā)布業(yè)務(wù)部門考核指標(biāo)階段性達(dá)成成果，協(xié)助督促業(yè)務(wù)部門績(jī)效考核指標(biāo)的達(dá)成；

　　任職要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，有五年以上營銷類財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)；

　　2、有三年以上銷售會(huì)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn)，有大型電商公司應(yīng)收賬款管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；

　　3、英文可做為工作語言；

　　4、精通常用辦公軟件，具備一定財(cái)務(wù)管理知識(shí)，熟悉業(yè)務(wù)操作模式；

　　5、具備分析、解決問題的能力；較強(qiáng)邏輯思維能力、溝通及表達(dá)能力；