內務管理制度

　　在我們平凡的日常里，制度的使用頻率呈上升趨勢，制度具有合理性和合法性分配功能。那么什么樣的制度才是有效的呢？以下是小編幫大家整理的內務管理制度，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

內務管理制度1

　　1.0目的:為了樹立隊員維護個人儀容衛生的觀念,營造一個安靜舒適的休息場所。

　　2.0適用范圍:保安部宿舍管理。

　　3.0主要內容:

　　3.1 保持宿舍清潔衛生,不隨地吐痰,亂扔果皮、紙屑、煙火等雜物,違者罰款20元。

　　3.2 床鋪上保持干凈平整,不準擺放雜物,被子按規定折成方塊,床下的.鞋子擺放整齊,違者罰款10元。

　　3.3 帽子、腰帶、口杯、水桶等物品,按指定位置擺放,保持內務統一,違者給予書面警告一次。

　　3.4 室內保持安靜,不準吵鬧,若有人投訴,給予嚴肅處理。

　　3.5 未經他人同意,絕對不允許私動他人物品,若被投訴,視情節輕重,給予處分。

　　3.6 每天當值人員,必須徹底全面清掃衛生,保持宿舍整潔。

　　3.7 每晚24:00點鐘以前,所有隊員必須歸隊,熄燈就寢,違者給予警告或除名處理。

　　3.8 注意節約用電,人員離開必須關閉電燈、風扇、空調等用電器具,否則給予罰款30元處理。

　　3.9 不準在宿舍堆放易燃易爆物品和各種有毒化學物品。

　　3.10不準在宿舍賭博和做其它違法活動。

　　3.11不準在宿舍墻壁上亂貼亂畫,否則視情況給予處分。

　　3.12不準私自帶人留宿,若有朋友來訪,必須嚴格遵守來訪管理制度,經申請同意后方可留宿(公司安排單人宿舍除外)。

　　3.13其它嚴格按公司的宿舍管理制度執行。

　　4.0 基本要求:

　　4.1 沒有吵鬧聲及其它噪音。

　　4.2 室內物品整齊統一化,不出現臟、亂、差。

　　4.3 宿舍投訴率降低到0.1%。

內務管理制度2

1.0目的

　　規范保安隊員工內務管理,確保員工具有良好的作息環境.

　　2.0 適用范圍

　　適用于全體保安員的內務管理.

　　3.0 職責

　　3.1 保安隊主管/領班負責督促檢查員工的內務生活.

　　3.2 宿舍寢室長負責員工宿舍的衛生管理.

　　4.0 程序要點

　　4.1 內務檢查

　　4.1.1保安隊主管視情況每月安排至少一次內務管理檢查:

　　a)檢查時由主管與質檢員聯合進行;

　　b)檢查時如發現有違反內務管理的現象及行為,應立即進行處理;

　　c)將檢查情況記錄存檔,作為員工績效考評的依據之一 .

　　4.1.2 保安隊領班對員工內務衛生進行檢查:

　　a)班前檢查個人衛生是否符合公司有關規定;

　　b)班后檢查員工是否按時作息等;

　　c)將檢查結果記錄在<<領班工作日記>>上.

　　4.1.3 宿舍寢室長每天不定期地巡視宿舍內務衛生情況:

　　a)及時制止違反內務管理的'行為;

　　b)將巡視情況記錄在工作記錄本上;

　　c)對于一些不服從管理的員工,應記錄并向主管反映.

　　4.2 環境衛生標準

　　4.2.1 宿舍地面干凈,無痰跡,果皮,紙 ,煙頭等垃圾.

　　4.2.2 床鋪干凈整齊,被子折疊放好,床面上無雜物和亂堆放的物品,床單,被褥干凈無味,鞋于床下擺放,干凈無異味.

　　4.2.3 帽子,皮帶,口杯,臉盆等物品均按指定位置擺放,衣服均在晾衣區域晾曬.

　　4.2.4 墻面,門窗,和其它區域無亂寫,亂畫,亂刻,亂張貼,亂懸掛現象.

　　4.2.5 宿舍內每月進行滅蚊蠅.蟑螂工作,宿舍內害蟲少,洗手間及時沖洗 ,沒有污垢,雜物和臭氣.

　　4.2.6 室內無易燃,易爆,劇毒及其它危險物品.

　　4.3 作息標準

　　4.3.1 按規定時間起床,每晚零點前所有非當班員工必須熄燈就寢,中班人員可以延長至凌晨1:30分前熄燈就寢.

　　4.3.2電視房的開放時間為星期五、星期六、星期日19:00時-- 00:00時.

　　4.3.3凡遇不遵守作息制度的員工應給予記錄并上交主管處理.

　　4.3.4 嚴格執行外出請銷假制度:

　　保安隊員在上班時間內生病或特殊情況需請假時,請假時間在6小時以內向領班請示;1天內由主管批準;3天以上需部門經理批準方可外出;

　　4.3.5休息(假)期間,如發生情況,一經召喚,立即返回公司,聽候調遣.

　　4.4 宿舍管理制度

　　4.4.1愛護宿舍內公共設施,設備和公共財物,不隨意損壞或占為已用,保持公物的完好.

　　4.4.2 不私接電源,不存放危險和色情物品,不在宿舍內私設,舞會,聚眾喝酒,賭博.

　　4.4.3未經許可不帶外人進入宿舍,不留外人在宿舍住宿.

　　4.4.4保持室內安靜,不在室內大聲喧嘩,打麻將, 不影響其他人員休息.

　　4.4.5輪流值日的值日生應認真清掃責任區的環境衛生,認真履行衛生監督職責.

　　4.4.6節約用水,用電,隨手關燈,關水.

　　4.4.7不隨意動用他人物品,不私自調換房間,床位或占用空床位.

　　4.4.8妥善保管個人物品,車輛按規定停放在指定的位置.

　　4.4.9潔身自好,不傳播庸俗,色情物品、畫冊、影碟等 .

　　5.0相關支持文件

　　5.1 《員工宿舍管理作業規程》

　　5.2《員工績效考評實施標準作業規程》

內務管理制度3

　　一、辦公室內每日清掃，保持適當的空氣流通。

　　二、辦公家具布局科學合理，以助于提高辦公效率。

　　三、辦公桌上文具擺放整齊，嚴禁擺放任何與工作無關的物品（適當飾物除外）。

　　四、辦公椅上不允許掛衣物、毛巾等雜物。

　　五、任何與工作無關的生活用品一律禁止擺放在辦公室明處。六、文件、書籍應整齊的擺放在文件柜中，文件柜隨時整理，嚴禁存放食品，文件柜頂上不得堆置物品。

　　七、辦公電腦定期擦拭、維護，保證設備正常使用，嚴禁私自在電腦中游戲，長時間離開辦公室前要確保關機。

　　八、傳真機定期清潔，保證自動接收，由專人隨時檢查色帶、紙張存量等情況，并及時更換或添加，確保收發傳真正常。

　　九、報刊每日上架，定期整理、妥善存放和處理。

　　十、紙簍適時清理，杜絕雜物堆積。

　　十一、辦公室內原則上不配床，特殊崗位需要配置的'，床上用品必須干凈衛生、疊放整齊，非休息時間不得在床上休息。

　　十二、長時間離開辦公室前，一律將桌面擺放的文件收拾整齊存放進文件柜，關閉照明、電器設備及電源。

內務管理制度4

　　一、院內走道整潔，綠化地隨時清理，保證無殘留廢物。

　　二、設立雜物間，樓道內嚴禁擺放任何雜物。

　　三、樓梯及扶手每日擦拭，保證無塵土。

　　四、公用垃圾桶一律放置在辦公樓后適宜位置，指定專人負責適時更換垃圾袋，定期對垃圾桶進行刷洗和消毒，適時清理垃圾，杜絕垃圾長時間堆積。

　　五、電工負責根據季節適時開共區域照明，以減少節約用電，并定期清理照明衛生。

　　六、會議室桌椅布局合理、擺放整齊，定期清潔，無殘留雜物、塵土。

　　七、衛生間定時清潔，地面干凈無積水，臺面整潔，洗手盆、便池無污漬，紙簍垃圾袋每日更換，鏡子無印跡。

　　八、公共區域嚴禁隨地吐痰。

　　九、公共區域及附屬設施劃分衛生責任區，落實到人，并做出明顯標注。

內務管理制度5

　　1.0目的:統一管理,提高隊伍的整體素質,保持良好的宿舍環境。

　　2.0適用范圍:適于護衛員宿舍管理。

　　3.0職責:護衛員認真按規定要求做好內務衛生。

　　4.0基本內容

　　4.1.1隊員必須統一在本公司指定的宿舍集中住宿,未經批準不準在外住宿。

　　4.1.2隊員除值班和經領導批準的以外,必須在晚12點前歸隊。

　　4.1.3未經允許隊員不準私自帶人在宿舍留宿。

　　4.1.4探訪人員一律在晚10點前離開,接待來訪時,不能影響其他隊員正常休息。

　　4.1.5嚴禁在宿舍內存放易燃、易爆、劇毒等危險物品,不準亂拉電線和私裝電爐、電飯煲,不準在宿舍煮飯或其它食用品,不得為他人保管來歷不明的`物品。

　　4.1.6嚴禁在宿舍內賭博。

　　4.1.7搞好宿舍內務衛生和環境衛生,保持內務整潔,宿舍安靜,不得高聲喧嘩,創造良好的學習和休息環境。

　　4.1.8護衛主管定期對宿舍進行巡查,對違規行為作出處理與糾正。

　　5.0支持性文件和記錄:無

內務管理制度6

　　為培塑員工良好的職業風范,樹立良好的企業形象，規范公司內部管理，體現員工健康向上的精神風貌和優秀的職業素養，特制定本規定。

　　一、本規定對員工在工作期間的儀容、言談舉止、待客接物及行為標準等方面做出明確的規定和說明。

　　二、適用對象

　　本制度適用于公司各個部門、各個職別的全體工作人員。

　　三、禮儀規范

　　1、職業形象

　　1)工作期間，所有員工應保持嚴肅、認真、合作、進取的工作態度和樂觀、友好、自信、積極向上的精神面貌；

　　2)員工著裝應符合職業要求；特殊時間或場合，公司有統一著裝規定時，必須遵從；周末可著與工作場所相適應的輕便服裝，但不得穿著短褲、短裙等；

　　3)生產工人、后勤人員日常上班須著工作服，注意服飾整潔。

　　2、辦公室禮儀

　　1）上下班時，要微笑著向同事問好和再見;平時相遇時點頭微笑示意；

　　2）遵守時間，到達公司后，迅速在食堂吃早餐，在要求的時間前準備好開始工作；

　　3)工作時間內，同事間應以職務或名字相稱；

　　4)積極、高效地工作；從大局考慮，團結協作，為共同的工作目標努力，不得以公司、部門為界限，互相推諉工作任務；

　　5)談話時應避免濫發言論、私自議論有關公司職務、薪資及人員方面的事務或評論同事和上級；

　　6)辦公時間不得擅離工作崗位。如需暫時離開，應向同事打招呼，說明去向；如有急事需外出，則必須履行請假手續；

　　7)工作時間，盡量不要有私人朋友來訪；

　　8）進入他人辦公室之前，要先敲門，得到允許后方可進入，離開時，將門輕輕關上；

　　9）接待來訪、業務洽談要在會議室內或其他公司指定區域進行,并主動為客人準備飲品及公司資料;

　　10）在走廊或是辦公區內遇到陌生人，應主動詢問，并指引客人到所要拜訪的部門，不可無視無問；若該部門暫時無人，最好將來訪客人引領到會議室等待；

　　11）下班前檢查所有用電設施，辦公電腦、飲水機、燈、電源插座，確定斷電后再離開，并鎖后房門。

　　3、員工儀容

　　1）員工頭發應當整潔。男員工不得留長發、大鬢角和胡須，員工染發只準染與本人原發色一致的顏色，不得紋身、不得留長指甲和染指甲；

　　2）員工必須舉止端正，談吐文明，精神振作，姿態良好。不得袖手、背手、不得邊走邊吸煙、吃東西、扇扇子，不得搭肩挽臂；

　　3）員工著工服外出時，必須遵守公共秩序和交通規則，遵守社會公德，舉止文明，自覺維護公司的聲譽。不得猬集街頭、嬉笑打鬧和喧嘩，不得攜帶違禁物品。乘坐公共汽(電)車、火車時，主動給老人、幼童、孕婦和傷、病、殘人員讓座。與他人發生糾紛時，應當依法處理；

　　4）員工不得賭博、打架斗毆，不得酗酒，不得酒后駕駛機動車輛；

　　5）公司在教育員工擁有良好的儀容風貌的同時，應建立健全檢查制度。班組每日、公司每月至少進行1次儀容風貌檢查，及時糾正問題。

　　四、辦公區管理規定

　　為了加強辦公區管理，營造環境優美，整潔衛生的`辦公環境，形成井然有序的工作秩序，樹立良好的公司形象，特制定辦公區管理規定如下：

　　1、內務設置遵循注重實際、利于工作、整齊劃一，符合衛生和安全要求的標準。

　　2、辦公設施擺放要統一整齊、桌椅櫥柜擺放合理有序，電腦桌結合網線布局，擺放在合理的位置，下班時及時關燈、關電腦、關門窗。

　　3、辦公物品放置要整齊美觀，辦公桌面要保持整潔，電話、筆記本、水杯要擺放得當（站內大辦公室、值班室及調控室統一水杯擺放位置）。與當時工作無關的材料、書籍不準擺放，文件、資料、書籍雜志等，應及時整理、分門類別，整齊排放在書柜內，個人衣物不得露于辦公室明處，廚頂、地面、室內不得存放與工作無關或影響美觀的物品，更不得堆放雜物。

　　4、辦公環境衛生，要按照窗明幾凈、內務整齊、打掃徹底、不留死角的要求。做到日常清掃和每周至少一次大掃除相結合，使整體辦公環境要達到“美觀、整潔、清潔、無異味”。

　　5、全體人員要愛護公司環境，養成良好的衛生習慣，自覺做到不隨地吐痰、不亂扔果皮、煙頭、紙屑等廢棄物，不亂扔雜物損壞公物。

　　6、辦公室內應保持清潔，空氣清新，全公司人員應在每日早晨上班前做好各自辦公室的衛生，做到室內無蜘蛛網、無污跡、無積塵（辦公室內禁止吸煙）。辦公設施用具表面潔凈，紙簍內垃圾達到三分之二時及時清理。

　　五、宿舍管理規定

　　為保障員工有一個清潔、舒適、安靜、秩序良好的住宿環境，特規定如下：

　　1、入住宿舍的員工由辦公室統一安排房間、床位，未經辦公室同意不準私自調房、調床。

　　2、入住宿舍的員工由公司統一配發被褥、枕頭等床上用品。

　　3、宿舍內床上除被褥及枕頭外不得堆放任何物品，被子按三折折疊成方狀，統一放在靠內側床頭，距外側床沿約五公分處，內側擺放枕頭。床下每人除存放一雙拖鞋及隨換鞋外，不得堆積任何物品。

　　4、自覺保持宿舍安靜，不得大聲喧嘩，同事之間應和睦相處。不得以任何借口爭吵、打架、酗酒，二十三時以后停止一切娛樂活動。

　　5、宿舍內一切物品為公司所配備，住宿人員有必要、有義務維護其完好，如故意破壞者，有負擔修理費或賠償的責任，并視情節嚴重給予相應處罰。

　　6、洗漱間內應保持干凈整潔、無異味，鏡子、座便隨時清理，個人洗漱用品擺放整齊，除洗漱必需品外，多余化妝類物品不得擺放在明處。

　　六、食堂就餐規定

　　為了各員工身體健康，體現公司人文情懷，特制定本規定：

　　1、早餐就餐時間為7:00~7:50，午餐就餐時間為11:45~12:45，晚餐就餐時間為17:00~18:00，其他時間不得任何員工到食堂就餐（工程夏季施工加班除外）。

　　2、各部門應于就餐前將外出公差人員及新增臨時用餐人員告知食堂管理員，食堂管理員應安排食堂留餐，否則食堂將不再另外備餐。

　　3、準備就餐時應自覺排隊打飯，就餐時不準大聲喧嘩、吵鬧。餐后將餐盤放到指定的位置，形成良好的習慣。

　　4、食堂實行分餐制，對不合個人口胃及預計無法吃完的食物，應事先撥到食堂指定的回收餐具內，堅決杜絕浪費現象發生。

　　5、未經批準，任何人不準進入食堂操作間，不準擅自使用食堂食物及爐具。

　　6、在食堂看電視時，要愛護公司的一切財物，不得蓄意破壞，離開時即時關燈、關電視。

　　（附：文明禮貌用語）

　　辦公時間內禮貌用語

　　一、接電話使用普通話，語氣親切和藹，不得使用粗話、臟話及不文明、不規范的口語。工作用語要規范。

　　二、稱呼用語

　　xx女士、xx先生、xx小姐、同志。

　　三、禮貌用語

　　問候語：您好！、早上好！、中午好！、下午好！、晚上好！

　　迎送語：歡迎、再見、慢走、走好、歡迎再來；

　　征詢語：需要我幫您嗎？、有什么可以幫到您？、我可以幫您嗎？、請問您有什么事嗎？、您還有別的事嗎？、我的解釋您滿意嗎？；

　　應答語：好的、是的、馬上就好、這是我們應該做的、不要緊、沒有關系、不客氣；

　　道歉語：對不起、打擾了、很抱歉、請您諒解、不好意思、這是我們工作的疏忽；

　　答謝語：謝謝！、謝謝您！、多謝了！、十分感謝！、非常感謝！、感謝您的建議！、謝謝您的支持！；

　　慰問語：辛苦了、受累了、麻煩您了；

　　指路語：請這邊走、請往里走、請往左（右）邊拐；

　　四、情景用語

　　（一）接聽電話用語

　　1、您好，這里是昆侖燃氣公司……

　　2、您反映的問題（情況）我們會盡快處理（會盡快給您答復）。

　　3、請問，您能否留下您的聯系方式？

　　4、請稍等，我把您反映的問題（情況）記錄下來……

　　5、請您說慢點。

　　6、感謝您對我公司的支持。

　　7、沒關系，不客氣。

　　8、不用謝，應該的。

　　9、謝謝！再見！

　　（二）撥打電話用語

　　1、您好！我是昆侖燃氣公司，您是……？

　　2、您好！請問是……？

　　3、請問……在嗎？

　　4、打擾您了，給您添麻煩了。

　　5、對不起，我打錯了。

　　6、謝謝！再見！

　　（三）接待來客用語

　　1、請進！請問您找誰？

　　2、他（她）不在，請問有事需要我轉告嗎？

　　3、對不起，讓您久等了。

　　4、請坐（請喝茶）。

　　5、請稍等，我馬上為您辦理。

　　6、您反映的情況，我們盡快辦理。

　　7、我剛才的解釋您滿意了嗎？

　　8、這是您的資料，請收好。

　　9、請問還有其他疑問嗎？

　　10、謝謝您的理解和支持。

　　11、請多提寶貴意見。

　　12、不用謝，請慢走！

　　13、您走好，再見！

　　（四）外出辦事用語

　　1、對不起，打擾您一下。

　　2、您好，我是昆侖燃氣公司的xx。

　　3、請問xx（同志）在嗎？

　　4、請幫忙轉告xx（同志）。

　　5、不用送，請留步。

內務管理制度7

　　宿舍是學生在校生活的主要場所之一，搞好學生宿舍的內務、衛生，對確保學生的身心健康具有十分重要的意義。為了給同學們創設一個整潔、有序、安全的宿舍環境，特制定如下規定。

　　一、宿舍要保持整潔。住宿生午、晚睡起床后，應整理各自內務（要求：蚊帳靠墻垂掛收起，被子疊成方塊，左右床兩面相對。桌面和柜頂要保持干凈，物品要擺放整齊，鞋子排列于床底下且成行，其它生活用品擺放要整齊）。

　　二、值日生每天至少打掃室內、后陽臺及門前走道衛生兩次。并及時清倒垃圾于室外衛生桶內。宿舍門窗每周至少要擦洗兩次，保持明亮干凈。衛生間每周至少用潔廁精洗擦兩次。

　　三、檢查評分標準：每個宿舍一周內的衛生分滿分20分。

　　四、獎勵

　　四周內衛生分達到“星級宿舍”標準的，將在宿舍門上掛星，以示榮譽。并于期末按有關標準給該班加分。綜合宿舍被評為“星級宿舍”，該宿舍得分按人均分加入相應班級期末總分。

　　五、學生宿舍內務衛生檢查評分標準：

　　1．床上不潔，每人次扣1分；

　　2．地板、后陽臺不拖洗扣2分；地板、后陽臺、門前走廊有紙屑、果皮或雜物各扣1分；

　　3．天花板上有蜘蛛網的扣1分；

　　4．門窗不凈或亂寫、亂畫、亂貼，各扣2分；

　　5．衣服、毛巾、襪子亂掛于室內，每件扣1分；

　　6．鞋、桶等生活用品亂放，每人次扣1分；

　　7．室內、陽臺上有煙頭扣2分；

　　8．室內垃圾不及時倒掉或桌椅亂擺各扣2分；

　　9．宿舍不按時關燈的`，每次扣1分，并記1次違紀；

　　10．內外墻壁上亂寫、亂貼、亂畫各扣2分；

　　11．水桶、潔廁精、廁所刷、掃把、拖把、垃圾鏟（筐）等，每缺一件扣1分。

　　12．綜合宿舍被扣分的，按居住人數平均扣除相應班的衛生分。

　　六、本規定自公布之日起執行。

內務管理制度8

　　學校體育系學生宿舍內務管理制度 宿舍的內務評比使我們每周都要上的必修課為了加強體育系宿舍內務的管理，本部就在考慮如何能上好這門必修課呢經過我們總結的經驗我們認為做好課前的指導和課后總結是取得好成績的前提。

　　我們已經做好了取得好成績的前提了是不是該考慮同學們的學習方向和學習內容了呢對這就是我們的重中之重，我們要摒棄以前那種老師逼著我們學習的形式而是擬定一份方案讓同學自主的學習自己按照方案提高自己其實就是舍棄人管人的方式改為靠制度說話讓行動證明一切。以下是我部為同學們擬定的宿舍管理制度及我部的工作方向：

　　〈一〉工作思想

　　1 加強對本系宿管部的管理，使宿管部成員要以以身作則，使其明白不僅是管理者，更應是帶頭者。

　　2 要充分利用學生干部，讓其實現自身的責任感。使之也要嚴格要求自己，并帶動大家一起來維護自己的宿舍內務。

　　3 宿管部同時要積極的與各宿舍長及舍員進行溝通交流，了解各宿舍存在的問題和難題，并幫助一起解決。從而提高他們自身對宿舍內務的`關注程度。

　　4 宿管部成員要將院里每周對各年級的檢查成績及情況及時的 報給各年級老師，并與老師進行溝通，提出解決方案。

　　5 對優、差宿舍制定一定的獎罰制度，促進宿舍內務成績的提高

　　〈二〉工作方針

　　一. 管理部為中心以年級為單位將體育系全部宿舍分為四個大部分，分別為10級部09級部08級部07級部，每個級部的負責人是他們的班主任。

　　二.由各部的負責老師根據各級宿舍分布實地情況,將各年級宿舍分區(2-3宿舍為一區),并在每區選出一個學生負責人（負責人應是學生干部或黨員）（希望各部負責老師，能盡快決定各區負責學生，并做好表格上交）

　　三. 我部為加強對各區學生負責人的管理,與各區的學生負責人都將簽訂一份宿舍管理責任合同書,從而達到方便宿舍管理的目的.

　　四 各區的學生負責人，要盡全力管理好自己區內的成員，要做到將成員資料制作成檔案表（區成員姓名、宿舍、電話號碼、值日時間）本檔案表一式三份（宿舍、學生負責人、宿管部各一份）并存保存。以便做到每天可以責任到個人。

　　五 各區學生負責人要做到每天對宿舍內務進行檢查,督促各區內成員整理內務。通知系內下發的關于宿舍的所有文件（對于宿舍內務，要特別重視每周周一、周二的整理）。

　　六.宿管部將要每周對宿舍成績進行排名（以院成績為準），并將成績在系通報欄上進行公布，也將對表現好,壞的“個人”進行通報公布，同時將上述成績都將做成“工作簡報”交予各年級負責老師。

　　七. 對長期保持內務優秀的宿舍和個人進行獎勵，（每周被評為“星級文明宿舍”的稱號的宿舍頒發“優秀宿舍”流動紅旗，三周保持“星級文明宿舍”的稱號的宿舍頒發“優秀宿舍”證書,三周保持內務優秀的個人頒發“內務優秀個人”證書）。

　　八. 宿管部要將每周成績作好記錄，并做成檔案資料保存，并要與各年級輔導員老師協調將宿舍內務成績作為他們各年級評優評干(包括入黨,優秀班干部,優秀團干部,優秀團員,三好學生,助學金,獎學金)的一個重要因素。

　　九. 宿管部在每學期結束時，將評選年度“內務優秀班級”一個,在各年級評選年度“內務優秀區”一個，在各年級內選年度“內務優秀宿舍”三個，年度“內務優秀社長”五個，年度“內務優秀個人”十個，并對以上獲集體和個人頒發證書進行獎勵。

　　十.學生黨員、班干部、各協會成員、學生會成員等學生干部應起模范帶頭作用,積極協助宿管部對宿舍內務做管理工作，特別要大力協調高年級的班委成員,使其在高年級中做到起帶頭和管理的作用.

　　〈三〉宿舍內務物品管理及扣分制度（新生）

　　1 地面有積土，灰塵，垃圾，痰等扣5分

　　2床底有垃圾等廢用東西的扣15分

　　3 一個床面有褶皺有物品扣3分，多者扣5分

　　4一個被子不整理扣3分，多者扣5分

　　5 一個枕頭不整理扣3分,多者扣5分

　　6 桌面有物品或不打掃的扣10分

　　7 課本架內的書擺放不整齊的扣5分

　　8 鞋子不按要求擺放的扣10分

　　9 餐具用品擺放不整齊的扣10分

　　10 墻門窗的玻璃等不干凈的扣5分

　　11 門口有雜務，垃圾的扣20分

　　12 宿舍內有掛件等其他情況的扣10分

　　宿舍內務物品管理及扣分制度（老生）

　　1.床面整潔，被子疊整齊。（20分）

　　2. 地面干凈，無雜物。（20分）

　　3. 門口干凈，無雜物。（20分）

　　4. 床下鞋子擺放整齊，不亂扔、亂放且無垃圾。（10分）

　　5. 桌面無雜物，把東西擺放整齊。（10分）

　　6. 書櫥上書本排放整齊，不亂放其他東西。（10分）

　　7. 不要亂放衣服，一律放倒廚子里。（10分）

　　8.宿舍內經常開窗戶，保持室內空氣清新，等其他方面...1

　　〈四〉各年級獎懲分數線

　　一.各級宿舍內務成績表 年級 分數線 性別 10級 09級 08級 優秀線 最低線 優秀線 最低線 優秀線 最低線 男 98 95 92 85 85 75 女 99 96 94 90 90 85

　　二.宿舍內務獎罰制度 1.對第一周成績優秀的宿舍,在系宣傳欄上進行通報表揚,并授予“星級文明宿舍”稱號.對第一周成績較差的宿舍及其個人在系宣傳欄上進行通報批評,并將成績通報到負責老師. 以上成績都將保存成檔,做為年度評選依據. 2.對連續二周成績保持優秀的宿舍, 連續在系宣傳欄上進行通報表揚,連續授予“星級文明宿舍”稱號并對優秀宿舍的同學在綜合測評分上進行加分并對負責人進行表揚.對連續二周成績較差的宿舍,在系宣傳欄上進行通報警告,并對負責人進行通報并對其宿舍成員在綜合測評分上進行相應的減分，并處于這些同學罰款十元的處罰，并要求負責人加強教育，以上成績都將保存成檔, 做為年度評選依據. 3.對連續三周成績保持優秀的宿舍, 連續在系宣傳欄上進行通報表揚, 連續授予“星級文明宿舍”稱號,且頒發“優秀宿舍”流動紅旗,連續對負責人進行表揚,并且在我部制定的個人宿舍內務成績評分卡上進行加分，并給與一定的物質獎勵。對連續三周成績較差的宿舍,在系宣傳欄上進行嚴重警告批評,并對負責人進行通報警告,并將表現不好的宿舍報到負責老師,并要求給予警告處理.并在個人宿舍內務成績評分卡上進行減分并處于每人20元的罰款，以上成績都將保存成檔, 做為年度評選依據. 4.在學期結束時,將以系團總支的名義評選出年度“內務優秀級”一個,在各部中評選年度“內務優秀區”一個,年度“優秀負責人”2個,年度“內務優秀宿舍”三個,年度“內務優秀舍長”五個,年度“內務優秀個人”十個,并對以上獲得集體和個人分別頒發榮譽證書進行獎勵. 5.在每學期中,宿舍內務成績優秀的宿舍成員及宿舍成績優秀的各區負責人將優先考慮“優秀班干部”“優秀團員”“三好學生”“獎學金”“助學金”等榮譽的評選.對于個人內務成績評分低的成員各區負責人不能考慮“優秀班干部”“優秀團員”“三好學生”“獎學金”“助學金”等榮譽的評選外還將要給予系級處分. 備注;個人內務成績評分卡是宿管部針對同學們宿舍內務成績于綜合測評分掛鉤的一種形式，可以讓同學們的內務成績在綜合測評分上更直觀的體現。

　　新的學年有新的開始,我部為更好的管理好我系學生宿舍特此制定此新制度,制度從發放之日起效, 希望同學們能夠認真履行制度內的要求,謝謝合作! 體育學院宿管部 20xx.10.18

內務管理制度9

　　第一章 總 則

　　第一條 為規范中等職業學校內務管理制度，加強內務建設，根據教育部有關規定和學校實際，制定本規定。本規定是中等職業學校內務管理和建設的基本依據，適用于全省中等職業學校及在校學生。

　　第二條 中等職業學校內務管理和建設，是學校開展教育教學活動的基礎，是培養學生文明行為習慣的重要保證，其基本任務是：教育學生增強組織紀律觀念，遵守內務管理規定，養成良好行為習慣，保證學校正常教育教學秩序，營造文明和諧校園環境。

　　第三條 學校領導、教師、管理干部對本規定施行負有重要責任，要充分發揮為人師表、教書育人、管理育人、服務育人的作用，明確各職能部門、管理崗位的工作職責，建立齊抓共管、各司其職、規范有序、督查有力的工作機制。

　　第二章 新生入學

　　第四條 新生入校時，應按規定報到注冊，遵守學校內務管理規定。學校要對新生進行包括理發、洗澡、換衣在內的衛生整理、體檢復查和病史登記，有條件的應進行預防接種，建立健康檔案。對查出有疾病的學生應及時治療，不適宜學校集體生活或不能堅持正常學習的，應按規定辦理休學、退學手續。

　　第五條 要對新生進行健康和衛生知識教育，培養愛清潔、講衛生習慣。做到飯前便后洗手，不吃（喝）不潔凈的食物（水），掌握飲食健康常識；勤洗澡，勤理發，勤剪指甲，勤洗曬衣物被褥；不隨地吐痰和便溺，不亂扔果皮、紙屑、飲料瓶等廢棄物；保持個人和公共場所的清潔衛生。學生應當遵守各項衛生規章制度，接受衛生人員的`監督指導。

　　第六條 新生入學后，要按規定進行軍訓與入學教育，無特殊情況不得請假。軍訓按教育部、總參謀部、總政治部頒發的《高級中學學生軍事訓練教學大綱》（教體藝[20xx]1號）執行，入學教育包括：愛國教育、感恩勵志教育、法制紀律教育、民族團結教育、文明修養教育。

　　第三章 內部關系

　　第七條 師生關系是學校內部關系的基礎。師生不論民族、區域，在政治上一律平等。學生之間要相互尊重、相互關心、相互幫助，形成團結和睦、共同進步的同學關系。學校領導、教師、管理干部對學生要一視同仁，關心愛護學生，學生要尊敬學校領導、教師和管理干部。

　　第八條 學校領導、教師和管理干部對學生應當做到：

　　（一）嚴格管理，耐心說服，關心學生；

　　（二）了解學生思想，妥善解決與學生或學生之間的矛盾；

　　（三）尊重學生合法權益，不打罵、體罰和侮辱學生。

　　（四）不收受學生錢物，不侵占學生利益；

　　（五）以身作則，公道正派，對待學生一視同仁；

　　第九條 學生對學校領導、教師、管理干部應當做到：

　　（一）尊重師長，服從領導管理；

　　（二）誠實守信，主動匯報思想；

　　（三）犯有過錯時，誠懇接受批評，勇于承認改正錯誤。

　　（四）不當面頂撞，不背后議論，不搞小動作；

　　（五）關心學校，愛護集體榮譽，維護校園環境。

　　第四章 禮貌禮節

　　第十條 學生必須養成良好的文明禮節，團結友愛，互相尊重。上課時，值日生領呼“起立”，全體學生齊呼“老師好”，老師應回應“同學們好，請坐下”。遇見老師時，學生應主動招呼老師：“××老師好！”，老師應回答：“××同學好！”。學生之間接觸，應稱呼姓名，不使用不當昵稱、綽號。學生與他人接觸時，應講文明，有禮貌，使用“請”、“謝謝”、“對不起”等文明禮貌用語，學會尊老愛幼，禮讓為先，體諒他人，助人為樂。

　　第十一條 升國旗、奏唱國歌時，學生應自行立正，行注目禮。集體活動或集會時，學生應自覺遵守紀律，在公共場所必須舉止端莊，精神振作，姿態文明。

　　第五章 儀容風紀

　　第十二條 儀容風紀是學生的儀表和風貌，是學生作風紀律和精神面貌的體現。學生在校內必須按學校規定著裝，保持儀容整潔。男生不留長發、大鬢角和胡須；女生發不過肩，不燙發。學生不紋身，不留長指甲和染指甲，在校內不戴耳環、項鏈、領飾、戒指等首飾。除學習工作需要和眼疾外，不戴有色眼鏡。

　　第十三條 學生外出，必須遵守社會公德、公共秩序和交通規則，自覺維護學校聲譽。不得猬集街頭、嬉笑打鬧和在公共場所高聲

　　喧嘩，不得攜帶違禁物品。乘坐公共交通工具，應主動給老人、幼童、孕婦、傷病殘人和有需要的人讓座。

　　第十四條 學生不得抽煙酗酒、賭博和打架斗毆，不得攜帶隱藏管制刀具，不得參加迷信活動。

　　第十五條 學生不得到酒吧、網吧和電子游戲廳等營業性娛樂場所。嚴禁學生涉足不健康場所。

　　第十六條 學生不得購買、傳看色情、暴力、迷信和低級庸俗的書刊和音像制品。

　　第十七條 學校必須建立健全學生儀容風紀檢查制度。班級每周、學校每月至少進行一次學生儀容風紀檢查，及時糾正問題并講評。學校應在學校及周邊組織學生儀容風紀糾察，對違反儀容風紀的學生應當勸導其立即改正，對不服從糾察和嚴重違反儀容風紀的給予批評教育，必要時報告學校按校紀嚴肅處理。

　　第六章 作息安排

　　第十八條 學習日通常保持八小時學習時間和八小時睡眠時間。作息時間表，由學校按本規定及相關規定，依據學校實際和季節制定。

　　第十九條 學校一日生活。

　　起床：聽到起床信號后，全體學生立即起床，按規定著裝，做好出操準備。值班人員按規定履行職責，檢查各班級起床情況，若有病號，及時根據情況處理。

　　早操：除節假日、休息日外，學生每日應出早操，時間通常為30分鐘，主要進行隊列訓練和身體鍛煉。除特殊情況和經學校批準休息的傷病員外，學生都應參加早操。聽到出操信號后，各班應迅速集合，檢查著裝，跑步到集合場，由值日教師帶隊出操。班級結合早

內務管理制度10

　　一、宿舍布置規范

　　宿舍布置規范化是為了保證宿舍的文明、整潔、美觀、舒適、有序。宿舍布置規范要求如下:

　　1.整體布置:室內家具和生活用具定點擺放。宿舍布置力求美觀大方,格調健康高雅。

　　床鋪、書桌、臉盆、水桶、熱水瓶、家具、衛生潔具等物品,本著美觀、有序、方便生活的原則統一定點擺放。

　　2.墻面:墻面布置要統一、美觀、健康。所有張貼物均用透明膠固定,不要使用漿糊、膠水、圖釘等。

　　3.床面:

　　白天床上蚊帳須統一摘下。

　　起床后,須疊被并放置在面向門口方向的位置,枕頭置于被子上面。

　　床面不要堆放雜物。

　　床下鞋子等物品須放置整齊。

　　4.桌面:物品須擺放整齊,桌面不要堆放紙箱等大件物品。

　　5.地面:保持地面清潔干燥,果殼廢紙等應放在垃圾桶里。地面上不亂堆放臉盆、酒瓶、衣物及其它雜物。

　　6.其它:

　　盥洗室、臉盆內平時只放置洗漱用具,臟衣服不要長時間堆放。

　　毛巾等生活用品要統一掛放。

　　室內不得亂拉電線繩索晾曬衣服,衣服也不能掛在蚊帳桿及鐵絲上。

　　室內要經常通風,保持空氣清新,預防疾病傳播。

　　二、學生宿舍值日制度

　　1、值日生安排:

　　(1)在開學第一天由各宿舍排定,從開學初到期末由全宿舍成員輪流值日。

　　(2)宿舍衛生檢查不合格時,值日生是第一責任人。

　　(3)如宿舍人員發生變化,寢室長負責調整值日安排。

　　2、值日生職責:

　　(1)值日生必須每天掃衛生至少兩次,將室內公共用品,熱水瓶、衛生工具等統一定點擺放。

　　(2)值日生必須在每天上午8:10、下午14:50之前打掃完衛生。

　　(3)保持宿舍及舍外走廊清潔,垃圾一律直接倒入衛生間垃圾桶內。

　　(4)值日生可不參加晨練,在晨練時間內搞好宿舍衛生。

　　(5)值日生必須督促宿舍其他成員搞好個人衛生。

　　(6)值日生應積極配合寢室長組織參與宿舍文明建設活動。

　　(7)宿舍衛生大掃除由宿舍長和值日生共同組織。

　　(8)做好熄燈、報修等宿舍日常管理工作。協助寢室長做好宿舍安全、紀律等工作。

　　3、宿舍長職責

　　宿舍長是學生宿舍文明建設的核心,宿舍長由宿舍成員民主選舉產生。

　　(1)保證和組織宿舍值周、清掃衛生以及公益勞動等的順利進行。

　　(2)組織好活動,開展豐富健康的`宿舍文化活動。

　　(3)處理日常報修、洗理等工作,協調好宿舍成員之間的關系。

　　(4)維護安全、紀律和正常的學習生活秩序。

　　(5)積極參與宿舍管理、教育、服務等活動。

　　(6)及時反映同學的意見和建議。

　　(7)積極配合宿管室做好宿舍管理工作,起到模范帶頭作用。

　　(8)發現本宿舍同學擅自離校外出逾期未歸,及時向班主任和學校有關部門匯報。

　　4、值班生活老師職責

　　(1)周末返校須提前一小時,接待家長、學生擺放行李。

　　(2)全天巡邏宿舍區,記錄來訪、安全、等情況,及時匯報、解決問題。

　　(7)完成學校、宿管室交給的其它

內務管理制度11

　　1.保持宿舍清潔衛生,執行值日生制度,不隨地吐痰,亂扔果皮、紙屑、煙頭等雜物;

　　2.墻壁保持整潔,不能隨意涂抹,粘貼和懸掛物品;

　　3.床位鋪面保持干凈平整,不擺放雜物,被子按要求折疊方正,床下的鞋擺放整齊;

　　4.帽子、腰帶、杯、水桶等物均按指定位置擺放,保持內務的統一;

　　5.室內嚴禁擺放易燃、易爆、劇毒及其它危險品;

　　6.室內保持安靜,不得在室內喧嘩、打麻將、打撲克等以免影響其它隊員休息;

　　7.嚴禁在宿舍內煮食、飲酒、醉酒。

　　8.室長由保安隊長兼任,全面負責宿舍管理工作;

　　9.未經室長同意,不得造訪宿舍(物業公司管理人員除外);

　　10.嚴禁亂拉亂接電線,不得使用大功率電器。

　　11.未經保安部經理允許,不得擅自留宿外來人員。

　　12.違犯內務制度者,按照'獎罰制度'處理。

內務管理制度12

　　a.宿舍管理規定

　　a.為不影響他人休息,不準在宿舍大聲喧嘩,夏季節22:00,冬季21:30為熄燈時間,宿舍內不準看電視、打牌、播放高分貝音樂等影響作息行為;在規定時間內,住勤人員必須歸隊就寢。

　　b.不得在宿舍內隨地吐痰、吸煙、亂扔果皮、紙屑等有損宿舍衛生的行為。

　　c.不在宿舍墻壁上涂畫或亂打釘子。

　　d.除本人外,原則上不得帶他人進入宿舍;若有直系親屬來探望,需要住宿應經同事同意,部門主管批準方可留宿。

　　e.嚴禁在宿舍內私拉電線或私自使用電爐、炊具,禁止存放易燃易爆、劇毒等危險物品。

　　f.當班時間無特殊情況不得在宿舍逗留。

　　g.非就寢時間床鋪不擺放雜物,被子保持干凈并折疊方正,鞋、帽、口杯、洗刷用具應按指定位置擺放整齊。

　　h.衣柜應謹慎使用并鎖好,鑰匙妥善保管,如有丟失應負賠償責任。

　　i.在指定地點、不得在小區內有礙觀瞻的位置晾曬衣物。

　　j.宿舍內窗戶窗簾應由公司統一制作,不得在玻璃上隨意糊紙或其它物品影響形象。

　　o.床鋪、衣柜等由公司統一配置的`物品,具體使用人為第一保管責任人,電視、空調、桌椅等公用設施,部門主管為第一保管責任人。

內務管理制度13

　　一、娛樂室設專人管理。

　　二、報刊每日上架，書籍應整齊擺放在文件柜中利于查閱，報刊書籍定期整理、更新，妥善存放和處理。

　　三、對于娛樂室內圖書、小型體育器材等可外借物品建立管理檔案。對于員工借閱、借出要做到站內有記錄、記錄有簽字、事后有歸還。

　　四、站內自行安排娛樂室開放時間。原則為不在員工當班期間開放。員工不允許將所借閱書籍、物品等帶上崗。如出現此現象，站內按照考核處理。員工食堂管理制度

　　一、就餐人員一律在食堂用餐，不設食堂的收費站在指定地點用餐。

　　二、個人餐具保證衛生清潔，并統一存放在食堂或指定地點。

　　三、用餐時保持餐桌、餐椅衛生，用餐完畢將剩余飯菜倒入指定位置。

　　四、用餐要本著節約的原則，堅決杜絕浪費。

內務管理制度14

　　辦公室是公司各部室辦公的場所,也是展現公司形象的重要窗口。為了營造一個整潔文明、井然有序的辦公環境,樹立良好的社會形象,現制定辦公室內務管理標準如下:

　　一、辦公室應保持清潔:

　　1、經常打掃,保持室內清潔;地上達到無痰、無煙蒂、無垃圾,禁止擺放雜物。

　　2、辦公桌椅、柜俱要保持潔凈;

　　3、墻面不得亂貼、亂畫、亂掛;

　　4、辦公室布置要簡潔大方,裝飾不得過于花哨。

　　二、辦公室物品的陳設要井然有序:

　　1、辦公桌椅、桌面物品應擺放整齊,保持整潔;

　　2、辦公桌上不擺放與辦公無關的物品,有關辦公用的文件資料和文具的`擺放不能雜亂無章;

　　3、文件柜要經常清理,柜內文件、圖書、報紙、雜志等物品擺放要整齊;

　　4、檔案類資料等不常用的物品應放入專門的檔案柜內,嚴禁在室內外隨處擺放、堆積;

　　5、靠窗戶的柜臺上嚴禁堆放任何檔案、物品、資料等,以免影響美觀。

　　三、上班期間,出于禮貌和方便工作,辦公室門必須打開。下班時,應關閉辦公室所有電器,關好門窗,以免發生意外。

　　四、嚴禁在辦公室內、走廊、過道等公共區域大聲喧嘩。

　　五、厲行節約,用水、用電、用紙不得浪費。

　　六、保潔人員對門廳衛生要隨時打掃,樓梯、樓道要經常保持清潔,做到無灰塵,無紙屑,無煙頭,無其他雜物,清新美觀。

　　七、水電管理人員對廊燈、會議室桌椅、燈具要每周檢修一次,保持設備完好清潔。

　　八、不僅要凈化環境,而且要凈化語言,不講臟話、粗話,自覺服從檢查和監督管理。

內務管理制度15

　　住校學生應自覺搞好寢室內務衛生，保持床上、室內干凈整齊，個人生活用品擺放規范化，愛護公共衛生。

　　寢室內務衛生具體要求如下：

　　1、地面干凈無塵、墻面清潔、墻角無蜘蛛網。

　　2、桌上的物品、床下的`鞋子等物品應擺放整齊。

　　3、掃帚、拖帕等清潔衛生用具放在陽臺的角落處。

　　4、水瓶、水桶、臉盆、茶杯、洗漱用品整齊擺放于指定位置。

　　5、被蓋疊成正方形，與枕頭各放床頭一側。床單、枕套保持平整潔凈。書、報、筆等學習用具擺放整齊。

　　6、每月拆洗床單、被子、枕套一次。

　　7、衣服、毛巾等晾在陽臺上，衣服、物品等均放在柜內箱內，保持室內、床上整潔。

　　8、衛生間每天沖洗二次，每周用草酸洗一次，防止產生異味。

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