退休勞務合同
隨著人們法律觀念的日益增強,合同的使用頻率呈上升趨勢,簽訂合同也是最有效的法律依據之一。合同有不同的類型,當然也有不同的目的,下面是小編整理的退休勞務合同,歡迎大家分享。

退休勞務合同1
甲方(用人單位)
乙方(員工)
名稱
姓名
住所
性別
法定代表人身份證(護照)
(主要負責人) 號碼
聯系人地址
聯系電話
根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致、自愿簽定本聘用協議,共同遵守本協議所例條款。
一、本協議所稱退休人員是指已達到國家規定退休年齡的人員,或未達到規定退休年齡但已依法享受養老保險金、退休金的人員。
二、聘用期限:
本協議期限自 年 月 日起至 年 月 日止。
三、工作內容:
甲方聘用乙方從事 工作。具體工作內容包括但不限于:
四、工作時間:
甲方安排乙方從事的工作內容、任務實行責任制,乙方應本著誠信原則按甲方要求完成,工作時間按照每日工作 小時,每周工作 小時(不超過40小時),每周至少休息一日。
五、聘用報酬:
甲方每月 日以貨幣形式支付乙方上月勞務報酬。乙方每月勞務報酬按 執行。勞務報酬發放日如遇休息日或法定節假日,甲方可以提前或推后五個工作日內發放勞務報酬。
六、其他待遇
(一)甲方按照不低于 標準給予乙方辦理相應的商業保險。
(二)乙方非因在甲方工作原因受傷或患病不能正常工作需要住院治療的,憑區、縣級以上醫院住院證明書請假接受治療;治療時間超出一個月的,甲方有權解除本協議。
(三)乙方工作時間內在甲方工作場所內從事工作任務,或在工作時間內在甲方工作場所外從事工作任務,受第三人傷害的,其待遇按國家民事規定向第三人主張損害賠償。
七、規章制度:
(一)乙方應當遵守甲方依法制定的各項規章制度;
(二)乙方違反勞動紀律,甲方可依據本公司規章制度處理并有權向乙方追究賠償責任;
八、協議的變更、解除、終止:
(一)協議期限屆滿,本協議終止。
(二)訂立本協議所依據的客觀情況發生重大變化,致使本協議無法履行,或經甲、乙雙方協商一致,本協議解除。
(三)甲、乙雙方協商一致、本協議可以變更。
(四)本協議的解除或終止不適用《勞動法》等勞動和社會保障法律法規規章等規范性文件中相關規定。
九、雙方認為需要約定的其他條款:
(一)乙方必須按規定提供各項真實、合格、有效的證件及資料。若乙方提供的證件及資料有虛假、欺騙等現象,甲方可解除本協議,不作任何經濟補償;如因乙方行為造成甲方損失,甲方有權向乙方要求賠償。
(二)甲方或乙方解除本協議,須提前30天書面通知對方并辦理工作交接手續。乙方須在甲方安排人員接崗并完成接交工作后方可離崗,乙方工作接交未完成而解除本協議給甲方造成經濟損失的,按本協議約定的.報酬二倍承擔和約解除金。(三)在簽定本協議時,乙方確實已熟知甲方之規章制度,并承諾自覺遵守。協議期間,如乙方違反甲方規章制度,甲方按該規章制度進行處理直至解除聘用協議,不作任何經濟補償。
(四)甲方所訂立的規章制度作為本協議的附件,與本合同具有相同的法律效力。
(五)《保密協議》作為本合同的附件,與本合同具有相同的法律效力。
(六)甲方根據工作需要及實際人員配置,有權對乙方實際工作給予崗位調換安排。
(七)乙方同意,在日常工作操作中給甲方造成嚴重損失的或因乙方個人原因嚴重影響甲方形象的,乙方同意按照甲方《企業管理制度》承擔賠償責任(不可抗力或不可預見因素除外)。
十、其它
(一)本協議未盡事宜或協議條款與現行法律法規規定有抵觸的,按現行法律法規執行。
(二)本協議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效,涂改或未經書面授權代簽無效。
(三)本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方:(蓋章) 乙方:(簽名)
法定代表人:
(主要負責人)
年 月 日 年 月 日
乙方確認已于 年 月 日收到雙方簽字蓋章后的本協議文本。
簽名:
退休勞務合同2
甲方:退休人員(姓名、性別、年齡、聯系方式等信息)
乙方:退休人員(姓名、性別、年齡、聯系方式等信息)
根據《中華人民共和國合同法》及相關法律法規的規定,甲、乙雙方在自愿、平等、協商的基礎上,就退休人員勞務輸出事宜達成如下協議:
第一條 為他人提供勞務
1.1 乙方同意根據甲方要求,為其輸出勞務,并保證輸出的勞務符合相關標準。
1.2 乙方應向甲方提供真實、準確的勞務輸出信息,不得隱瞞或虛構事實。
1.3 乙方應向甲方提供必要的培訓,確保輸出的勞務符合相關標準。
第二條 勞務輸出時間、地點和費用
2.1 勞務輸出時間:自乙方同意輸出勞務之日起至甲方指定的輸出地點止。
2.2 勞務輸出地點:由甲方根據乙方的要求確定。
2.3 費用:乙方應向甲方支付勞務輸出費用,費用標準如下:
(1) 人員費用:每人每次20xx元人民幣。
(2) 設備費用:每人每次500元人民幣。
(3) 其他費用:每人每次100元人民幣。
2.4 費用支付方式:由乙方在勞務輸出前向甲方支付。
第三條 輸出人員管理
3.1 乙方應向甲方提供符合相關標準的輸出人員信息,并保證輸出人員符合相關標準。
3.2 甲方應加強對輸出人員的管理,確保輸出人員的權益和安全。
3.3 甲方應對輸出人員進行定期考核,并將考核結果告知乙方。
第四條 合同解除和終止
4.1 乙方有下列情形之一的,甲方有權解除本協議:
(1) 未按約定提供勞務的;
(2) 未按約定支付費用的;
(3) 輸出人員不符合相關標準的。
4.2 乙方有下列情形之一的,甲方有權終止本協議:
(1) 未按約定提供勞務的;
(2) 未按約定支付費用的;
(3) 輸出人員不符合相關標準的。
4.3 本協議解除或終止后,乙方應繼續履行本協議中規定的義務,并賠償甲方因此造成的經濟損失。
第五條 違約責任
5.1 任何一方違反本協議約定,造成另一方損失的,應賠償損失。
5.2 任何一方未按約定履行本協議規定的`義務,造成另一方損失的,應賠償損失。
5.3 本協議生效后,任何一方要求終止本協議的,必須提前30日書面通知對方,并賠償對方因此造成的經濟損失。
第六條 爭議解決
6.1 雙方因本協議的履行發生爭議的,應協商解決。
6.2 協商不成的,雙方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
第七條 其他
7.1 本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份。
7.2 本協議自雙方簽字(蓋章)之日起生效。
甲方:(簽字)
乙方:(簽字)
日期:_____年_____月_____日
日期:_____年_____月_____日
退休勞務合同3
甲方: (以下簡稱“甲方” )
乙方: (以下簡稱“乙方” )
身份證號碼:
戶口所在地:
退休證編號:
鑒于乙方為退休人員,不具備勞動法律關系的主體資格。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條 崗位和職責
根據工作需要,由甲方為乙方辦理相關事宜,乙方接受作為甲方的雇員派遣至(以下簡稱“聘用方” )工作。
乙方應履行聘用方制定的崗位職責,按時、按質、按量完成其本職工作。
乙方應服從聘用方根據其經營需要、乙方工作能力及其表現而安排或者調動的工作崗位。
第二條 合同期限
本合同為固定期限合同,自 年 月 日起,至 年 月 日止,其中前 _個月為試用期。
試用期雙方可以終止本合同,無需提前通知對方。
本合同期滿終止,乙方續簽須先行向甲方及用工單位提出書面續簽申請,待甲方及用工單位審核確認后辦理續簽手續。
第三條 勞動紀律
乙方應自覺遵守國家的法律、法規和社會公德、職業道德,自覺維護甲方和聘用方的聲譽和利益。
乙方應嚴格遵守甲方制定和修改的各項規章制度、勞動紀律。
乙方應嚴格遵守聘用方制定和修改的各項規章制度、勞動紀律、工作程序。
第四條 勞動報酬
乙方在聘用方提供正常勞動后,有權獲得應得報酬。
乙方的工資為每月人民幣 元,是乙方履行本合同勞動義務后獲得的勞動報酬。勞動報酬由甲方按月以現金或轉賬形式支付給乙方。
聘用方可以根據乙方工作崗位的`變更而隨時相應地提高或降低乙方的報酬待遇,乙方應服從聘用方的決定。
聘用方應根據法律規定依法執行工時制度,確因工作需要而安排甲方員工加班時,按照國家有關規定給予加班費或者相應的調休時間,甲方員工加班需經聘用方書面確認。
第五條 保密條約
本合同期間,本合同終止或解除后另有約定,未經聘用方書面同意,乙方不得向任何第三方(包括但不限于甲方)泄漏聘用方的商業秘密或利用該商業秘密獲利。
本合同期內,本合同終止或解除后另有約定的,未經甲方書面同意,乙方不得向任何第三方(包括但不限于聘用方)泄漏甲方的商業秘密或利用該商業秘密獲利。
第六條 利益沖突的約定
本合同期內,乙方不得從事任何與聘用方利益相沖突的活動。
本合同期內,乙方不得從事任何與甲方利益相沖突的活動。
“利益相沖突的活動”包括但不限于投資創業,幫助第三方創業,被第三方雇用等。
第七條 乙方的保證
乙方保證其向甲方提供的所有信息、資料、證明等均屬真實、有效,并承擔相應之責任。
第八條 違約責任
任何一方違反本合同均應承擔相應之一切責任,包括但不限于賠償給對方造成的經濟損失。
第九條 發生下列情形之一,本合同終止:
本合同期滿的;
9 .2 乙方由于健康原因不能履行本合同約定義務的(需乙方向甲方提出解除聘用關系,甲方應書面通知聘用方);
因乙方無法勝任聘用方工作而被聘用方退回甲方的;
任何一方提前30天書面通知解除合同的;
出現其他法定終止條件的。
第十條 工作交接
本聘用合同終止、解除后,乙方應在3天內辦理工作交接。
第十一條
本合同一式三份,均應由甲方蓋章、乙方簽字后生效;乙方一經簽訂本合同,即視為甲方已經視為送達本合同文本。
本合同甲、乙方各持一份為憑,備案用工單位一份,具有同等法律效力。
甲方: 乙方:
法定代表人或授權代理人:
簽訂日期: 簽訂地點:
退休勞務合同4
甲方:
法定代表人:___________________
住所地:_________________________________
郵政編碼:____________
乙方:姓名__________
性別:_________
出生日期:_________年______月______日
住所地:_____________________________________
郵政編碼:______________
通訊地址:______________________________________
身份證號碼:___________________
聯系電話:_____________
鑒于乙方為退休人員,不具備勞動法律關系的主體資格。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本勞務協議,共同遵守本協議所列條款。
1、本協議期限為________年。
2、乙方承擔的勞務內容、要求為:
3、提供勞務的地點為:_________。
4、乙方保證,根據乙方目前的健康狀況并已征得乙方家屬同意,能依
5、甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間:
6、發生下列情形之一,本協議終止:
(1)本協議期滿的;
(2)雙方就解除本協議協商一致的;
(3)乙方由于健康原因不能履行本協議義務的。
7、甲、乙雙方若單方面解除本協議,僅需提前一周通知另一方即可。乙方在協議期內擅自離職的,應賠償甲方的經濟損失。
8、本協議終止、解除后,乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失、應予賠償。
9、甲乙雙方約定,甲方為乙方購買意外傷害商業保險,用于乙方在為甲方提供勞務過程中發生意外傷害的補償。除該商業保險的賠付外,甲方無需再向乙方支付任何補償。
10、乙方同意因自身身體原因或疾病發生的全部醫療費用自理,醫療期內甲方不支付勞務費。
11、依據本協議第9條、第10條約定終止或解除本協議,雙方互不支付違約金。
12、考慮到乙方身體狀況,除本協議第2條約定的勞務內容外,甲方不安排乙方加班。
13、乙方負有保守甲方商業秘密的.義務。
14、因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議,雙方協商解決,協商不成的,任何一方均可向甲方所在地法院提起訴訟。
15、本合同首部乙方的通訊地址為乙方聯系的唯一固定通訊地址,若在履行本協議中雙方有任何爭議,甚至涉及訴訟時,該地址為乙方送達地址。若乙方通訊地址發生變化,應立即書面通知甲方,否則,造成聯系障礙,由乙方自行負責。
16、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
退休勞務合同5
甲方(用人單位)乙方(退休人員)
名稱:__________姓名:_____
法定代表人(主要負責人):身份證號碼:
________________________
乙方退休已經依法享受基本養老保險待遇和法定醫療保險,根據工作需要聘請到甲方工作。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本聘用協議,共同遵守本協議所列條款。
一、協議期限
本協議于XXXX年XX月XX日生效,至XXXX年XX月XX日終止。協議期滿未續簽則視為轉協議自動終止。
二、工作內容
乙方被聘期間的崗位及工作任務為_______________。乙方應當按照崗位職責的要求,完成工作任務。
三、工作報酬、有關保障
1、甲方按月支付乙方工資報酬為____元。
2、甲方為乙方提供必要的崗位工作條件。
3、甲方不再為乙方繳納基本社會保險和醫療保險。協議期間,發生工作傷害和非工傷疾病,不在甲方享受國家法定工傷待遇或不在甲方享受國家法定的醫療期。但協議期內,甲方為乙方購買意外傷害商業險一份,受益人為乙方。
四、勞動保護和勞動紀律
1、甲方應建立、健全勞動安全衛生制度,嚴格執行國家勞動安全衛生規定的標準。
2、乙方除應遵守國家的有關法律、法規外,還應嚴格遵守甲方的有關工作制度和工作紀律,如有違反,甲方可視情況及程度給予乙方批評教育、處分、直至解除本協議。
五、保密義務
乙方負有保守甲方商業秘密或工作秘密的義務。
六、協議的變更
任何一方要求變更本協議的有關內容,都應以書面形式通知對方。雙方經協商一致,可以變更本協議,并辦理書面變更手續。
甲方變更名稱、法定代表人、主要負責人或者投資人等事項,不影響本協議的履行。甲方發生合并或者分立等情況,本協議繼續有效,由承繼甲方權利和義務的單位繼續履行。
七、協議的解除
(一)經雙方協商一致,可以解除本協議。
(二)乙方有下列情形之一,甲方可以立即解除本協議且無需支付違約金,如乙方的行為對甲方造成損害的,甲方可依法追究乙方的法律責任:
1、嚴重違反甲方的'規章制度的;
2、嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
3、被依法追究刑事責任的。
(三)除本條第(一)、(二)項規定情形外,應提前一個月向所在單位提出辭聘申請,經單位批準后辦理工作交接手續。若因此影響工作,甲方可扣除乙方一個月的工資。
八、協議的終止
有下列情形之一的,本協議終止:
(一)協議期滿;
(二)乙方在聘用期間患病或負傷,不能繼續勝任工作的,協議終止。
九、雙方約定的其他內容:______________________。
十、爭議處理
履行本協議過程中如發生爭議,雙方應友好協商解決。協商不一致的,依法申請仲裁或提起訴訟。
十一、其他事項
本協議一式兩份,經甲、乙雙方簽字生效,雙方各執一份。
甲方:(蓋章)乙方:(簽名或蓋章)
法定代表人:
(或委托代理人)
20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日
退休勞務合同6
甲方:
乙方:
鑒于乙方為退休人員,根據《中華人民共和國民法通則》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本勞務協議,以共同遵守本協議所列條款。
一、乙方提供勞務期限為_______年。自_______年_____月_____日至______年______月____日止。試用期限:______年____月____日至_____年____月_____日止。
二、勞務內容及要求:
1、乙方承擔的勞務內容為:_____________________________ 。
2、在該工作范圍內乙方應服從工作需要,并服從甲方的正常工作調動。
3、乙方應按崗位職責和規范要求,按甲方要求完成工作任務。
4、乙方在協議期內遵守甲方的作息時間制度等各項規章制度。
三、乙方提供勞務的方式為:。
四、乙方確認根據自己的健康狀況,能依據本協議第二條、第三條約定的'勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務,乙方也愿意承擔所約定勞務。
五、乙方負有保守甲方商業秘密的義務。乙方負有保護義務的商業秘密主要包括:。
六、甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間:。
七、乙方依法繳納個人所得稅,甲方依法代為扣繳。
八、發生下列情形之一,本協議終止:
1、本協議期滿的;
2、雙方就解除本協議協商一致的;
3、乙方由于健康原因不能履行本協議義務的;
4、乙方未按本協議履行其義務的;
5、乙方違反甲方規章制度的;
6、法律法規其他規定的。
九、甲、乙雙方均可隨時單方面解除本協議,但需提前一個月通知另一方。
十、本協議終止后,乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失的,應予賠償。
十一、甲乙雙方約定,甲方為乙方購買一張中國人壽保險股份有限公司_________意外傷害保險卡,用于乙方在為甲方提供勞務過程中發生意外傷害的補償。保險期間與本協議期限相同。非因勞務原因的意外傷害,由乙方自行處理及承擔相關后果。
十二、乙方同意醫療費用自理,醫療期內甲方不支付勞務費。
十三、依據本協議第九條約定解除本協議的,雙方互不支付違約金。如乙方給甲方造成損失、應予賠償。
十四、因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議,雙方應友好協商解決。協商不成引起訴訟的,由常熟市人民法院管轄。
十五、本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。
甲方:
日期
乙方(簽名)
日期:
退休勞務合同7
甲方:
法定代表人:___________________
住所地:_________________________________
郵政編碼:____________
乙方:姓名__________
性別:_________
出生日期:_________年______月______日
住所地:_____________________________________
郵政編碼:______________
通訊地址:______________________________________
身份證號碼:___________________
聯系電話:_____________
鑒于乙方為退休人員,不具備勞動法律關系的主體資格。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本勞務協議,共同遵守本協議所列條款。
1、本協議期限為________年。
2、乙方承擔的勞務內容、要求為:
3、提供勞務的地點為:_________。
4、乙方保證,根據乙方目前的健康狀況并已征得乙方家屬同意,能依
5、 甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間:
7、發生下列情形之一,本協議終止:
(1)本協議期滿的;
(2)雙方就解除本協議協商一致的;
(3)乙方由于健康原因不能履行本協議義務的。
8、 甲、乙雙方若單方面解除本協議,僅需提前一周通知另一方即可。乙方在協議期內擅自離職的,應賠償甲方的經濟損失。
9、 本協議終止、解除后,乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失、應予賠償。
10、甲乙雙方約定,甲方為乙方購買意外傷害商業保險,用于乙方在為甲方提供勞務過程中發生意外傷害的補償。除該商業保險的賠付外,甲方無需再向乙方支付任何補償。
11、乙方同意因自身身體原因或疾病發生的`全部醫療費用自理,醫療期內甲方不支付勞務費。
12、 依據本協議第9條、第10條約定終止或解除本協議,雙方互不支付違約金。
13、考慮到乙方身體狀況,除本協議第2條約定的勞務內容外,甲方不安排乙方加班。
14、乙方負有保守甲方商業秘密的義務。
15、因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議,雙方協商解決,協商不成的,任何一方均可向甲方所在地法院提起訴訟。
16、本合同首部乙方的通訊地址為乙方聯系的唯一固定通訊地址,若在履行本協議中雙方有任何爭議,甚至涉及訴訟時,該地址為乙方送達地址。若乙方通訊地址發生變化,應立即書面通知甲方,否則,造成聯系障礙,由乙方自行負責。
17、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
退休勞務合同8
甲 方:
乙 方:
身份證號: 家庭住址:
戶口住址: 聯系電話:
說明
乙方為已達退休年齡的人員,不具備勞動法律關系的主體資格。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關法律法規規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本返聘勞務合同。
第一條:合同期限
本合同期限從 年 月 日至 年 月 日止。
第二條:用工性質及約定
1.乙方作為甲方勞務工,從事 工作。具體工作內容包括但不限于: 。
2.乙方愿以甲方正式員工的標準提供勞務,服從甲方管理,遵守甲方各項規章制度、操作規程;完成甲方安排的勞務任務。
3.乙方愿意接受甲方的考核或考評,以及對考核或考評結果的處理。
4.如乙方原因導致乙方自身、甲方或者第三人人身財產損失的,乙方應該承擔賠償責任,如甲方因此而承擔責任的,甲方有權向乙方追償。
第三條:勞務報酬及保險
甲方根據乙方的工作表現及公司業績綜合評定向乙方支付勞務報酬,勞務報酬為稅前每月 元,每月 日之前以現金支付上月勞務報酬。乙方同意自身醫療費用自理,醫療期內如無法提供勞務服務的`,甲方不支付勞務費。
甲方為乙方購買意外傷害保險,用于乙方在為甲方提供勞務過程中發生意外傷害(包括職業傷害)的補償,保險期間與本合同期限相同。
合同解除和終止后,甲方計發乙方工資至其離職月,無須支付其他任何補償金。
第四條:合同續簽及保密義務
合同期滿,如雙方都同意續簽的即可協商訂立下一期合同。如不續簽合同,乙方須在甲方安排人員接崗并完成接交工作后方可離崗,乙方工作接交未完成而解除本合同給甲方造成經濟損失的,按本合同約定的報酬二倍承擔解除金。
乙方負有保守甲方商業、技術秘密或工作秘密的義務。甲方向乙方支付的勞動報酬中,已包含向乙方支付的乙方保守商業秘密的費用。如因乙方泄露秘密給甲方造成的損失,由乙方承擔賠償責任。
第五條:合同解除與終止
1、合同期滿,雙方不再續約,合同終止;
2、如甲方提前三十日以書面形式通知乙方,可以解除本合同。符合下列情況之一的,甲方立即可以提出解除本合同:
①乙方嚴重違反甲方規章制度的;
②乙方嚴重失職、營私舞弊,給甲方造成損失的;
③本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行,經雙方協商,未能就變更合同內容達成合同的。
第六條:爭議解決
因本合同引起的或與本合同有關的任何爭議,甲、乙雙方應友好協商解決,如協商不成向甲方所在地人民法院提起訴訟。
第七條:其他
本合同自簽字或蓋章之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方(蓋章) 乙方(簽字)
授權代表:
年 月 日 年 月 日
退休勞務合同9
甲方:
法定代表人:
乙方:
身份證號:
根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定,在雙方平等自愿、協商一致的基礎上,訂立本協議并建立勞務關系,共同遵守本協議所列條款。
第一條本協議期限于【】年【】月【】日生效,至【】年【】月【】日終止(為期【】年)。
第二條乙方所承擔勞務工作的內容包括但不限于以下幾個方面:【】
第三條乙方認為,根據乙方目前的健康狀況,能依據本協議第二條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務,乙方也愿意承擔所約定勞務。
第四條甲方須在本協議生效之日時,在7個工作日內,提交一份三級醫院的體檢報告。
第五條支付標準:甲方的勞務費標準為人民幣【】萬元/年,勞務費用包含甲方為乙方辦理的保險費用。
第六條甲方勞務費的發放標準為:每月人民幣【】元整,待本勞務協議結束期屆滿之日時,將勞務費用補齊。
第七條甲方可為乙方提供宿舍。具體標準由甲方選定。
第八條乙方負有保守甲方商業秘密的義務。須無條件簽署甲方保密協議。
第九條發生下列情形之一,本協議終止:
1、本協議期滿的;
2、雙方就解除本協議協商一致的;
第十條雙方若單方面解除本協議,需提前一周通知另一方。
第十一條乙方同意在提供勞務期間若發生疾病,醫療費用自理,醫療期內甲方不支付勞務費。
第十二條乙方同意在提供勞務期間,如無法勝任勞務工作,甲方有權解除勞務合同。
第十三條依據本協議第九條、第十一條約定終止或解除本協議,雙方互不支付違約金、經濟補償金等任何費用。
第十四條乙方有下列情況之一的,應當承擔違約責任:
1、違反本合同第十條,擅自離職的;
2、違法甲方工作制度和要求,擾亂工作秩序,經勸告仍不改正的';
3、因主觀惡意給公司造成損失的。
本條第1、2款情況的,甲方可與乙方協定違約金,符合第3款情況的,應賠償乙方惡意行為對公司造成的損失。
第十五條甲方有權隨時調整本合同第二條所規定的勞務內容與要求,但應征得乙方的同意,乙方不同意的,甲方有權解除合同并無須支付違約金。
第十六條因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議,雙方應友好協商解決。協商不成的,雙方均可向【】 人民法院起訴解決。
第十七條本協議一式兩份,自雙方簽字蓋章之日起生效。甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。
簽署時間: 年 月 日
甲方(蓋章):
聯系人:
聯系方式:
地址:
乙方(簽字):
聯系人:
聯系方式:
地址:
退休勞務合同10
甲方(用人單位):
法定代表人(主要負責人):
通訊地址:
聯系電話:
乙方(退休人員):
姓名__________性別_________
居民身份證號碼___________________
家庭住址_____________________________________
郵政編碼______________
戶口所在地_______省(市)_______區(縣)__________街道(鄉鎮)
通訊地址______________________________________
郵政編碼______________電話_____________
乙方緊急聯系人:
姓名____________關系:____________電話_____________
鑒于乙方已達到退休年齡,已經依法享受基本養老保險待遇,根據工作需要聘用到甲方工作。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》等相關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本勞務協議。
一、協議期限
本勞務協議于_______年_____月_____日生效,至______年______月____日終止。
二、工作內容
乙方的崗位及工作任務為-----------。
乙方應當按照崗位職責的要求_______,按時按質完成工作任務。
三、工作時間
乙方每周工作_______天,每天工作_______小時。
四、報酬
甲方于每月_______日支付乙方報酬,乙方報酬為每月_______元。
五、保密義務
乙方負有保守甲方商業秘密或工作秘密的義務。
六、醫療
(一)如乙方在提供勞務期間患病或非因工負傷的,醫療費用的'承擔辦法是:乙方自行承擔或依法享受基本醫療保險待遇,甲方不承擔任何費用。
(二)如乙方在提供勞務期間因工負傷的,醫療費用的承擔辦法是__________,醫療期間甲方向乙方每月支付_______元。
七、協議變更
任何一方要求變更本協議的有關內容,都應以書面形式通知對方。雙方經協商一致,可以變更本協議,并辦理書面變更手續。
八、協議解除
(一)經雙方協商一致,可以解除本協議。
(二)乙方有下列情形之一,甲方可以立即解除本協議且無需支付違約金,如乙方的行為對甲方造成損害的,甲方可依法追究乙方的賠償責任:
1、嚴重違反甲方的規章制度的;
2、嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
3、被依法追究刑事責任的。
(三)除本條第(一)、(二)項規定情形外若單方面解除本協議,僅需提前_______天書面通知對方。
如甲方單方提前_______天通知乙方解除的,甲方無需支付任何補償金或違約金。
九、協議的終止
有下列情形之一的,本協議終止:
(一)協議期滿;
(二)乙方在提供勞務期間患病或非工作原因負傷,不能繼續勝任工作的,協議自行終止。
十、工作交接
本協議終止、解除后,乙方應在_______天內.辦理工作交接。
十一、其他
本協議未盡事宜,雙方應友好協商確定,并訂立書面補充協議。
1、履行本協議過程中如發生爭議,雙方應友好協商解決。協商不一致的,可依法向甲方注冊地人民法院提起訴訟。
2、本協議一式兩份,經甲、乙雙方簽字或蓋章生效,雙方各執一份。
甲方:(蓋章)
法定代表人:(或委托代理人)
年月日
乙方:(簽名或蓋章)
年月日
退休勞務合同11
甲方名稱(用人單位):___________乙方姓名(退休人員):___________
法定代表人:___________身份證號碼:___________
通訊地址:___________通訊地址:___________
聯系電話:___________聯系電話:___________
鑒于乙方為已達退休年齡的人員,不具備勞動法律關系的主體資格。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定,為明確雙方退休返聘關系及相關權利義務,甲乙雙方經本著平等自愿、協商一致的原則,共同簽訂本返聘協議。
一、協議期限
聘期為___________年,自___________年___________月___________日起至自___________年___________月___________日止。
二、協議內容
1、根據甲方安排返聘乙方擔任__________部門____________崗位。乙方應履行甲方確定的崗位職責,按時、按質、按量完成本職工作;甲方可根據乙方的工作能力及表現、身體健康狀況等因素調整乙方工作崗位,乙方應服從甲方的安排。
2、返聘期間,乙方應嚴格遵守甲方制定的各項規章制度和工作紀律。
3.返聘期間,乙方愿意接受甲方的考核或考評,以及對考核或考評結果的處理。
4、甲方每月及時足額的支付乙方勞動報酬。按照雙方約定,乙方月崗位工資為_____元,支付形式為___________(現金/轉賬);經雙方協商一致,在返聘期間內甲方為乙方調增(減)的崗位工資作為本協議規定的工資。
5、因乙方為退休返聘人員,故不享受甲方的養老保險、醫療保險、工傷保險、生育保險、失業保險。返聘期間乙方患病或非工負傷,醫療費用由乙方自理,醫療期間甲方不支付勞務費。
6、乙方享受公司其他相應津貼、補貼、獎金或績效薪酬等福利待遇。
三、在協議期間甲方的責任與義務
1、負責提供乙方的`返聘工資,個人所得稅按國家對應離退休人員政策執行;
2、負責為乙方提供必要的工作條件。
四、乙方的責任與義務
1、承擔不侵害甲方商業秘密責任;
2、保證返聘期間遵守國家的法律法規,遵守甲方的各項規章制度,服從上級領導;
3、返聘期間取得的科研成果所有權歸甲方。
五、協議的終止和解除
1、返聘期滿,本協議即行終止。
2、經甲乙雙方協商一致,即可解除本協議。
3、甲乙雙方任何一方提前30日以書面形式通知對方并辦理工作交接手續,即可解除本協議。
4、乙方有下列情形之一的,甲方可以立即解除本協議:
(1)不能勝任甲方安排的工作的,或經考核不合格的;
(2)患病或負傷,不能從事原工作或停工治療期限超過10日的;
(3)嚴重違反甲方規章制度的;
(4)嚴重失職、營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;
(5)被依法追究刑事責任的;
(6)向甲方隱瞞重大疾病史及其他重要信息的;
5、甲方有下列情形之一的,乙方可以立即解除本協議:
(1)甲方違反相關法律法規,并嚴重侵害乙方利益;
(2)未及時足額支付工作報酬的;
(3)甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的。
六、經濟補償、賠償
1、本協議被終止或解除,甲方均無需向乙方支付任何經濟補償。
2、甲乙雙方任何一方違反約定解除本協議的,應當向對方支付相當于乙方一個月工作報酬的賠償金。如違反本協議造成對方經濟損失的,違約方應承擔違約責任并賠償對方由此產生的直接經濟損失。
3、乙方申請解除本協議,須在甲方安排人員接崗并完成接交工作后方可離崗,工作交接未完成就離崗而給甲方造成經濟損失的,由乙方承擔責任。
4、本協議首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯系的唯一固定通訊地址。若其中一方通訊地址發生變化,應立即書面通知另一方,否則,造成雙方聯系障礙,由有過錯的一方負責。
七、附則
1、本協議未盡事宜,雙方可協商解決并另行約定。
2、本協議自簽訂之日起生效,本協議如有與國家規定不符的按國家規定執行。
甲方:___________乙方:___________
___________年___________月___________日___________年___________月___________日
退休勞務合同12
甲方:____________公司
法定代表人:____________
注冊地址:
乙方:______性別______
出生日期______年____月____日
居民身份證號碼____________
家庭住址____________
戶口所在地____________
通訊地址____________
電話號碼____________
鑒于乙方為退休人員,不具備勞動法律關系的主體資格。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本勞務協議,共同遵守本協議所列條款。
第一條本協議期限為年。本協議于年月至年月日終止。協議期滿,雙方均可終止本協議;若均無提出異議,本協議自動續延。
第二條乙方承擔的勞務內容,要求為:
第三條乙方認為,根據乙方目前的健康狀況,能依據本協議第二條、約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務,乙方也愿意承擔所約定勞務。
第四條乙方負有保守甲方商業秘密的義務。乙方負有保護義務的商業秘密主要包括:雙方簽訂的保密合同的內容以及相關信息。
第五條甲方支付乙方勞務報酬的標準,方式:按公司工資標準辦理,用現金方式。
第六條發生下列情形之一,本協議終止:
①本協議期滿的;
②雙方就解除本協議協商一致的`;
③乙方由于健康原因不能履行本協議義務的。
④乙方違反甲方的廠規廠紀的。
第七條甲、乙雙方若單方面解除本協議,僅需提前一周通知另一方即可。
第八條本協議終止、解除后,乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失,應予賠償。
第九條甲乙雙方約定,甲方為乙方購買一份保險公司的意外傷害保險單,用于乙方在為甲方提供勞務過程中發生意外傷害的補償。保險期間與本協議期限相同。
第十條乙方同意醫療費用自理,醫療期內甲方不支付勞務費。第十一條依據本協議第九條、第十條的約定終止或解除本協議,雙方互不支付違約金。
第十二條因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議,均提請濰坊市仲裁委員會進行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方均有約束力。第十三條本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯系的唯一固定通訊地址,若在履行本協議中雙方有任何爭議,甚至涉及仲裁時,該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發生變化,應立即書面通知另一方,否則,造成雙方聯系障礙,由有過錯的一方負責。第十四條本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方(公章)______乙方(簽字)______
(有乙方本人簽名的身份證復印件粘貼處,如此處暫無粘貼則需在下方填寫身份證號碼)
身份證號碼:____________
日期:______年______月______日 日期:______年______月______日
退休勞務合同13
甲方:
法定代表人或委托代理人:___________________
注冊地址:_________________________________
通訊地址:_________________________________
郵政編碼:____________
乙方:
姓名__________性別_________
居民身份證號碼___________________
出生日期_________年______月______日
家庭住址_____________________________________
郵政編碼______________
戶口所在地_______省(市)_______區(縣)__________街道(鄉鎮)
通訊地址______________________________________
郵政編碼______________ 電話_____________
鑒于乙方為退休人員,不具備勞動法律關系的主體資格。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本勞務協議,共同遵守本協議所列條款。
第一條 本協議期限為________年。
本協議于_______年_____月_____日生效,至______年______月____日終止。
第二條 乙方承擔的勞務內容、要求為:_____________________________
___________________________________________________________________.
第三條 乙方提供勞務的方式為:
第四條 乙方認為,根據已方目前的健康狀況,能依據本協議第二條、第三條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務,乙方也愿意承擔所約定勞務。
第五條 乙方負有保守甲方商業秘密的義務。乙方負有保護義務的商業秘密主要包括:
第六條 甲方支付乙方勞務報酬的'標準、方式、時間:
_______________________________________________________________.
第七條 乙方依法繳納個人所得稅,甲方依法代為扣繳。
第八條 發生下列情形之一,本協議終止:
一、本協議期滿的;
二、雙方就解除本協議協商一致的;
三、乙方由于健康原因不能履行本協議義務的。
第九條 甲、乙雙方若單方面解除本協議,僅需提前一周通知另一方即可。
第十條 本協議終止、解除后,乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失、應予賠償。
第十一條 甲乙雙方約定,甲方為乙方購買一張新華人壽保險股份有限公司_________意外傷害保險卡,用于乙方在為甲方提供勞務過程中發生意外傷害的補償。保險期間與本協議期限相同。
第十二條 乙方同意醫療費用自理,醫療期內甲方不支付勞務費。
第十三條 依據本協議第九條、第十條約定終止或解除本協議,雙方互不支付違約金。
第十四條 因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議,均提請北京仲裁委員會按照該會仲裁規則進行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方均有約束力。
第十五條 本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯系的唯一固定通訊地址,若在履行本協議中雙方有任何爭議,甚至涉及仲裁時,該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發生變化,應立即書面通知另一方,否則,造成雙方聯系障礙,由有過錯的一方負責。
第十六條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方(公 章)
日期: 年 月 日
乙方(簽 章)
日期: 年 月 日
乙方家屬意見(要求乙方之配偶或成年子女填寫)
簽字:
與乙方關系
身份證號碼
退休勞務合同14
甲方(單位)名稱:
實際經營地:
登記注冊地:
法定代表人:
聯系電話:
乙方(勞動者)姓名:
性別:
文化程度:
身份證號碼:
聯系電話:
郵政編碼:
戶籍所在地:
實際居住地:
鑒于乙方為退休工人,不具備勞動法律關系的主體資格。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條 本協議期限為 年,于 年 月日起至 年 月 日止。
第二條 甲方安排乙方在崗位工作,工作時間為: ,月勞動保護用品發放標準: 。
第三條 乙方提供工作方式為:
第四條 乙方須遵守甲方制定的各項規章制度,如果違反,乙方自愿按甲方規章制度的規定辦理。
第五條 乙方認為,根據乙方目前的健康狀況(簽定本合同前需進行體檢),能依據合同第二條、第三條約定的工作職責和工作要求、工作方式為甲方提供勞務,乙方也愿意承擔約定的勞務。如果乙方的健康狀況發生變化的,無法繼續必履行本合同的,應提前三十天以書面形式通知甲方;確因突發性原因無法提前三十天通知甲方的,應向甲方提供二級甲等以上醫院出具的證明材料。
第六條 甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式和發放時間:。
第七條 乙方依法繳納的個人所得稅,由甲方依法代為扣繳。
第八條 發生下列情形之一,本合同終止;
1、本合同期滿;
2、用人單位解散(分流/減員),或者被依法撤消、宣告破產,或者因其他原因終止的;
3、乙方由于健康原因不能履行本合同約定義務的;
4、出現其他法定終止條件的;
第九條 合同變更、解除:
1、經合同雙方協商一致,合同可以解除。
2、乙方有下列情形之一的`,甲方可以依法解除本合同,并應當書面告知乙方理由,甲方不承擔向乙方支付任何補、賠償責任及違約責任:
(1)乙方在合同期內拒不服從甲方安排或經過培訓或經調整崗位后被證明仍不能勝任分配工作的;
(2)乙方連續5個工作日或者1年內累計15個工作日沒有到崗的;
(3)乙方違反國家相關政策的;
(4)乙方違反工作規定或者操作規范發生責任事故的,或者失職、瀆職造成嚴重后果的;
(5)乙方嚴重違反甲方工作紀律或職業道德,按照甲方規章制度的規定或者本合同的約定可以解除合同的;
(6)乙方自身或伙同他人(或參與)擾亂甲萬正常工作秩序,致使甲方(包括下屬科室)或其他單位部門工作不能正常進行的(無時間下限、實施行為即認定);
(7)乙方被判處拘役、有期徒刑以上刑罰收監執行(含緩刑人員)或者被勞動教養的;
(8)乙方同時與其他用人單位建立勞務關系的;
(9)乙方故意隱瞞與訂立本合同有關情況或提供虛假信息的:
①恐高癥②以前有傷殘③重大疾病:精神病、癲癇病以及崗前體檢不能檢查出的疾病④有前科劣跡或應當說明的情況;
(10)乙方使用他(她)人身份證件報名或以他(她)人名義簽定本合同的。
(11)因國家政策、法律、法規和規章規定的其他情形。
第十條 任何一方提前30日書面通知另一方,即可單方面解除本合同。
第十一條 本合同終止、解除后,乙方應按甲方的要求將有關工作向甲方移交完畢,并附書面說明;如給甲方造成損失,應予賠償,甲方保留進行追償的權利。
第十二條 乙方同意在本合同期內出現任何疾病。接受醫療期間內,一切醫療費用自理。
第十三條 甲乙雙方約定,甲方為乙方購買一份保
險公司意外傷害保險,用于乙方在為甲方提供勞務過程中發生意外傷害的補償,保險期限與本合同期限相同。保險不予賠償部分,乙方自理。
第十四條 因本合同引起的或與本合同有關的任何爭議,雙方協商解決,如協商不成,可通過民事訴訟程序在濱海縣人民法院處理。
第十五條 本合同首頁甲乙雙方的實際經營地(實際居住地)為雙方聯系的唯一固定通訊地址,若在履行本合同中雙方有任何爭議,該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發生變化,應立即書面通知另一方,否則,造成雙方聯絡障礙,由過錯方負責。
第十六條 本合同一式兩份,自雙方簽字蓋章之日起生效,甲乙雙方各執一份,具備同等法律效力。
附乙方身份證復印件。
甲方(公章): 乙方(簽字):
法定代表人:
年 月 日 年 月日
退休勞務合同15
甲方(用工方)_____乙方(勞務方)_____
名稱:____________________姓名:____________________
身份證號碼:__________________法定代表人(主要負責人):_____________
住址:______________________住所(地址):___________________通訊地址:_________
聯系電話:____________________聯系電話:__________________
根據《勞務合同法實施條例》第二十一條的規定,勞務者在用人單位達到法定退休年齡,其勞務合同終止。根據粵勞仲函(20xx)1號文規定,乙方同意終止雙方勞務合同,乙方確認簽訂本合同前與甲方不存在任何勞動糾紛,同意返聘為甲方提供勞務,就雙方勞務關系事宜訂立本合同。
一、勞務合同期限
㈠合同期限
本合同期限為□一年□二年□三年,從_____年_____月_____日起計算。如合同到期后如未續簽,本勞務合同繼續有效,但視為不定期勞務合同,甲乙雙方可隨時解除勞務關系。試用期限□有□無
雙方同意試用期為_____個月,從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
二、工作內容和工作地點
㈠乙方的職務為____________,從事的工作內容為________________________________ 。
㈡乙方的工作地為___________________________________________________________ 。
㈢乙方工作應達到甲方規定質量要求和甲方對該崗位特別規定,乙方要服從甲方工作指派。
三、工作時間和休息休假
甲方給乙方實行不定時工作制,乙方同意甲方勞務定額為每天八小時工作量,因乙方工作性質特殊,乙方在完成定額工作量的基礎上自行安排休息時間,工作量不足八小時可以調整抵扣休息日工作時間。
四、勞務報酬
㈠甲乙雙方確定,乙方每月正常工作時間工資為中山市最低工資。每月的月正常工作時間工資與加班費的總額為_________元。(月薪工資)
㈡甲方工資支付周期為1個月,定每月_30_日前發放上月工資,如遇節假日或休息日,則提前到最近的工作日支付。
㈢甲方在以下情況有權扣除乙方相應額度的勞務報酬:
1、因乙方的過失給甲方造成經濟損失的;
2、乙方違反公司管理制度的;
3、雙方約定的其他情況。
五、福利待遇
㈠乙方在遵守甲方規章制度的情況下,享有甲方按規定的各項福利待遇。
㈡保險待遇:乙方屬于離退休人員,甲方無需為其購買社會保險及繳納社保;
㈢其它待遇:甲乙雙方約定,甲方給乙方購買一份意外傷害保險卡,用于乙方在為甲方提供勞務過程發生意外的補償;因乙方個人患病或非因工負傷由乙方自負,與甲方無關。 ㈣乙方上下班和途中安全由乙方自行承擔與甲方無關。
六、雙方約定的其他內容
㈠乙方有義務向甲方提供真實的個人信息與相關證明,并如實填寫《勞務人員登記表》,否則甲方有權隨時解除本合同,并且不給予經濟補償。
㈡甲方有權對公司的.有關規定進行修改、完善。修改后的內容對本合同具有同等效力。 ㈢甲方可以在合同有效期內,根據需要調整乙方的崗位職責和工作范圍,勞務報酬等事項也將做出相應調整,乙方愿意服從甲方的安排。
㈣甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核,考核不合格甲方有權解除或終止本合同。
七、勞務合同的變更
甲乙雙方經協商一致,可以變更本合同,并應辦理書面變更手續。
八、勞務合同的解除和終止
㈠勞務合同解除
1、經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。
2、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
A、乙方由于身體原因不能履行本合同義務的。
B、甲方感覺乙方不能正常、安全提供勞務的,甲方有權解除本協議。
C、乙方違反甲方勞動紀律情節嚴重或拒不改正的。
D、乙方嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
㈡勞務合同終止
本合同期滿或法定終止條件出現,本合同即行終止。
㈢甲方依據本協議第㈠㈡規定解除或終止本協議的,無需支付乙方違約金或經濟補償金。
九、因履行本勞務合同發生糾紛的解決辦法
如雙方因履行本勞務合同發生爭議,不適用《勞動法》、《勞動合同法》等相關規定,如爭議事項協商不成的,可向甲方所在地法院提起訴訟。
十、本勞務合同的條款與國家、省、市的新頒布的法律、法規、規章不符的,按新的法律、法規、規章執行。
十一、雙方認為需要約定的其他事項:
不可分割的一部分,與本合同具有同等法律效力。扣乙方任何工資,未提前30日的扣除一個月底薪作為補償。本合同共壹頁(A4紙正反兩面),雙方簽字后,甲方將其中一份交給乙方持有,雙方各執一份,均具同等法律效力。
甲方(蓋章):乙方(簽章):___________________授權代表人(簽章):_________________
合同簽訂日期:____年_____月_____日合同簽訂日期:____年___月_____日
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