教導(dǎo)主任的工作職責(zé)（精）
教導(dǎo)主任的工作職責(zé)1
池墨小學(xué)學(xué)科副教導(dǎo)主任工作職責(zé)
1、貫徹教學(xué)常規(guī)，建立正常教學(xué)秩序，全權(quán)負(fù)責(zé)學(xué)科教師工作的調(diào)配，制定課程表、安排教師日常課程，建立正常教學(xué)工作。
2、分管學(xué)籍管理工作，新生(含轉(zhuǎn)學(xué)插班)招收工作和各類考務(wù)工作。
3、進(jìn)行期初、期中、期末教學(xué)檢查，建立教學(xué)工作檔案。
4、負(fù)責(zé)對教職工的考勤、考績和考核，并進(jìn)行匯總初審。
5、督促圖書室、電腦室、語音室、實(shí)驗(yàn)室、多媒體教室的管理工作。
6、盡最大努力，搞好學(xué)校新課程實(shí)施工作的教學(xué)研討工作。
7、離崗期間由馬鳳舞代理工作。
副教導(dǎo)主任兼教科室主任工作職責(zé)
1、制定教學(xué)工作計(jì)劃，檢查計(jì)劃的落實(shí)，做好學(xué)期工作總結(jié)。
2、負(fù)責(zé)組織學(xué)校教改教科研工作，管理課題研究項(xiàng)目，督促、檢查、總結(jié)課題研究成果，做好課題推廣工作。
3、組織全校性校本培訓(xùn)活動，提供教改信息，研究教學(xué)方法問題，分析學(xué)生的'學(xué)習(xí)方法和學(xué)習(xí)質(zhì)量，幫助教師改進(jìn)教學(xué)。
4、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校教研組工作，保證教研組教研活動的正常開展，并幫助總結(jié)交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。
5、管理青年教師的培訓(xùn)工作，尤其是新課程的教研工作，負(fù)責(zé)聽課、評課等常規(guī)工作。
6、離崗期間由夏海青代理工作。
教導(dǎo)主任的工作職責(zé)2
1、教育全體教師牢固樹立安全意識，掌握安全技能，指導(dǎo)教師嚴(yán)格按照學(xué)科教學(xué)要求開展教學(xué)活動，保證學(xué)生安全。
2、定期檢查實(shí)驗(yàn)室、電教室、語音室、圖書室、微機(jī)室等功能室的安全情況，加強(qiáng)對教育教學(xué)設(shè)備的管理。對學(xué)生的實(shí)驗(yàn)操作，應(yīng)按照安全規(guī)定嚴(yán)格要求，各實(shí)驗(yàn)室應(yīng)按要求配備消防器材，對帶腐蝕性、有毒、易燃、易爆的物品要登記造冊，按規(guī)定規(guī)范存放，責(zé)任落實(shí)到人，一旦發(fā)生失竊，應(yīng)及時(shí)報(bào)告，防止意外事故的發(fā)生。
3、分年級落實(shí)安全教育及法制教育的課堂教學(xué)及評價(jià)，加強(qiáng)體育課和課外活動的安全防范工作。全體教師應(yīng)重視學(xué)生課間休息活動的安全工作，擔(dān)負(fù)值班或值日教師應(yīng)加強(qiáng)課間巡視，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理危及學(xué)生安全的因素，杜絕意外事故發(fā)生。
4、督促體育教師抓好體育課時(shí)的.安全工作，進(jìn)行劇烈運(yùn)動前必須進(jìn)行充分的準(zhǔn)備活動，教育學(xué)生不要空腹參加體育活動、練習(xí)時(shí)要嚴(yán)格按老師講授的要領(lǐng)做課堂規(guī)定的動作，認(rèn)真實(shí)行保護(hù)，預(yù)防傷害事故。
5、因疏于管理和措施不力而造成的學(xué)生安全責(zé)任事故，由教導(dǎo)處負(fù)責(zé)對責(zé)任教師提出處理意見，并由學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組核定，給予處理。
6、安全管理工作的職責(zé)任務(wù)列入安全工作責(zé)任人教導(dǎo)處主任和教導(dǎo)處副主任的任期目標(biāo)，任務(wù)完成好壞作為考核其成績或評聘職稱的重要依據(jù)之一。
教導(dǎo)主任的工作職責(zé)3
1、教導(dǎo)主任在校長直接領(lǐng)導(dǎo)下，具體負(fù)責(zé)學(xué)校的教務(wù)工作，副教導(dǎo)主任協(xié)助教導(dǎo)主任工作，并搞好自己所分管的工作，小學(xué)教導(dǎo)處工作職責(zé)。
2、主持教導(dǎo)處的日常行政工作。組織招生、學(xué)生入學(xué)編班、成績考核工作。負(fù)責(zé)排課、調(diào)課、安排教師代課。制訂作息時(shí)間，管理學(xué)生學(xué)籍。積累教學(xué)資料，負(fù)責(zé)學(xué)生課本的訂購，搞好各種課外活動。檢查教育、教學(xué)工作。
3、領(lǐng)導(dǎo)研究工作。定期召開教研組長會議，組織學(xué)習(xí)教學(xué)大綱和教學(xué)計(jì)劃，審查批準(zhǔn)各級的教學(xué)計(jì)劃。督促教師執(zhí)行崗位責(zé)任制，深人教學(xué)第一線聽課、評課，參加教研活動，檢查學(xué)生作業(yè)、分析試卷。召開學(xué)生及家長座談會。了解和掌握教學(xué)情況，對教學(xué)中存在的問題提出改進(jìn)意見。幫助教師認(rèn)真抓好“雙基”，發(fā)展學(xué)生智力，培養(yǎng)學(xué)生能力。幫助教師總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)組織交流，建立教師檔案.組織教師業(yè)務(wù)進(jìn)修，提高教學(xué)水平。
4、抓好班主任工作。審查批準(zhǔn)班主任工作計(jì)劃，定期召開會議，研究匯報(bào)工作;加強(qiáng)對學(xué)生思想、學(xué)習(xí)、勞動、生活的管理，組織班主任做好學(xué)生的操行評定和評選工作。做好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作。幫助班主任總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，改進(jìn)工作。抓好少先隊(duì)工作，培養(yǎng)學(xué)生干部。
5、管理體育衛(wèi)生工作。抓好體育課、早操(或課間操)、眼保健操，開展群眾性體育活動，適當(dāng)組織各種運(yùn)動隊(duì)和小型多樣的競賽活動。抓好學(xué)生的衛(wèi)生常識教育，培養(yǎng)學(xué)生良好的`衛(wèi)生習(xí)慣，及時(shí)組織學(xué)生衛(wèi)生檢查并制訂措施保護(hù)學(xué)生視力。
6、搞好學(xué)校圖書閱覽、儀器、實(shí)驗(yàn)、電教等方面的建設(shè)，管理制度《小學(xué)教導(dǎo)處工作職責(zé)》。
7、組織安排全校性活動。如公開講課、教改實(shí)驗(yàn)、政治報(bào)告、主題班會、運(yùn)動會、體育和各種文藝活動、各種評比活動等。
8、組織考試，做好命題、監(jiān)考、閱卷、評分、總結(jié)工作等。
9、做好補(bǔ)考、升級、留級和學(xué)生的學(xué)籍管理工作。
教導(dǎo)主任的工作職責(zé)4
教導(dǎo)處主任在主管教學(xué)副校長領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助校長全面貫徹黨的教育方針，組織全校的教學(xué)工作，領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)結(jié)教導(dǎo)處全體工作人員做好本職工作。具體職責(zé)是：
一、教學(xué)工作
1、組織教師學(xué)習(xí)和貫徹教學(xué)計(jì)劃、新課標(biāo)和上級有關(guān)教育工作的批示，提高教育質(zhì)量。
2、根據(jù)校長提出的學(xué)期計(jì)劃重點(diǎn)，制訂全校教學(xué)工作計(jì)劃和教學(xué)常規(guī)；建立正常的教學(xué)秩序，檢查督促教學(xué)工作的執(zhí)行。
3、及時(shí)檢查教師的教學(xué)和學(xué)生的.學(xué)習(xí)情況以及教學(xué)計(jì)劃的執(zhí)行情況，每周聽課不少于兩課時(shí)，協(xié)助主管校長定期召開部分教師和學(xué)生座談會，了解教學(xué)效果和存在的問題，分析學(xué)生的學(xué)習(xí)情況和知識質(zhì)量，幫助教師改進(jìn)工作。
4、組織學(xué)生的考試工作，指導(dǎo)命題、督促閱卷并進(jìn)行質(zhì)量分析。
5、組織教師學(xué)習(xí)文化業(yè)務(wù)和參加市教育、科研部門舉辦的培訓(xùn)、講座等教學(xué)教研活動。
6、認(rèn)真安排并落實(shí)選修課和健康教育課的開設(shè)。
7、領(lǐng)導(dǎo)和組織學(xué)生積極參加第二課堂的活動。
8、負(fù)責(zé)安排來校實(shí)習(xí)生和兄弟校教學(xué)交流工作。
二、教務(wù)行政工作
1、管理學(xué)生的招生、考勤、成績考核、休學(xué)、退學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)、畢業(yè)等各項(xiàng)工作。
2、編排全校、各班、各任課教師的課表和全校作息時(shí)間表。
3、提出教師任課的安排意見，報(bào)送主管校長審批。
4、做好教師的考勤工作，及時(shí)安排調(diào)課、代課，建立教師的業(yè)務(wù)檔案。
5、加強(qiáng)圖書館、閱覽室、實(shí)驗(yàn)室、電教室、微機(jī)房的建設(shè)與管理，及時(shí)解決教學(xué)參考書和工具書，管理各類教學(xué)掛圖和儀器。
6、各種試題，計(jì)劃、總結(jié)等必需分別歸檔，做好有關(guān)資料的收集、整理、交流。
教導(dǎo)主任的工作職責(zé)5
1、具體分管學(xué)校德育工作，制定德育工作計(jì)劃，安全教育、校園文化建設(shè)、班主任隊(duì)伍建設(shè)，德制、藝術(shù)建設(shè)和心理健康教育工作，負(fù)責(zé)班主任考核和評優(yōu)工作。
2、策劃、組織全校性德育活動和節(jié)日教育活動，并指導(dǎo)各班主任和有關(guān)學(xué)生搞好各項(xiàng)活動。
3、負(fù)責(zé)德育校本課程的開發(fā)、實(shí)踐，并不斷地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。
4、指導(dǎo)各級家長委員會開展工作，組織好家長會、家長學(xué)校，搞好社區(qū)教育工作。
5、指導(dǎo)大隊(duì)輔導(dǎo)員搞好少先隊(duì)基礎(chǔ)建設(shè)工作。
6、離崗期間由z代理工作。
教導(dǎo)主任的工作職責(zé)6
1．教導(dǎo)主任協(xié)助校長全面貫徹黨的教育方針，組織全校教育、教學(xué)工作，教導(dǎo)處是學(xué)校行政工作的職能部門，教導(dǎo)主任必須按部門崗位職責(zé)，獨(dú)立地、主動地、創(chuàng)造性地進(jìn)行工作.
2．加強(qiáng)秩序管理。要嚴(yán)格按照教學(xué)計(jì)劃，科學(xué)地編制課表、課外活動表和作息時(shí)間表。控制活動總量，建立穩(wěn)定的教學(xué)秩序。要根據(jù)《小學(xué)生守則》制訂學(xué)校常規(guī)和紀(jì)律，嚴(yán)肅校紀(jì)、校規(guī)，建立良好的學(xué)風(fēng)、教風(fēng)和校風(fēng)。要加強(qiáng)值日護(hù)導(dǎo)，保證學(xué)校有良好學(xué)習(xí)生活、娛樂的秩序。
3．加強(qiáng)學(xué)籍管理。認(rèn)真做好招生、編班、升留級、休學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)、畢業(yè)名冊等學(xué)籍檔案管理。
4． 加強(qiáng)資料管理。加強(qiáng)圖書、儀器、資料室和衛(wèi)生室的領(lǐng)導(dǎo)，不斷充實(shí)教學(xué)資料。要按學(xué)期整理教學(xué)參考書、工具書、教學(xué)研究刊物、教學(xué)掛圖以及教導(dǎo)計(jì)劃、教研組 計(jì)劃、備課教學(xué)計(jì)劃、班級工作計(jì)劃、教師任課表、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)、期末考試卷，都要裝訂成冊，歸檔專室保管。加強(qiáng)教改信息管理，重要的資料要及時(shí)向教師介 紹。
5．加強(qiáng)質(zhì)量管理。期初指導(dǎo)教師制訂好學(xué)科教學(xué)計(jì)劃；平時(shí)要經(jīng)常深入教研組、年級組和班級，檢查教師的備課、上課、批改作業(yè)和輔導(dǎo)學(xué) 生的情況，檢查學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)方法和學(xué)習(xí)效率；期中、期末組織質(zhì)量調(diào)研并作好認(rèn)真分析。總結(jié)推廣教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，提出改進(jìn)教學(xué)方法的辦法和措施。抓好普及 教育“四率”的統(tǒng)計(jì)、分析，保證教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)定提高。
6．領(lǐng)導(dǎo)班主任工作。指導(dǎo)班主任制訂班級工作計(jì)劃，定期召開班主任會議，總結(jié)交流班 主任工作經(jīng)驗(yàn)，組織評選優(yōu)秀班級、優(yōu)秀班主任和三好學(xué)生。組織召開家長會議，研究學(xué)校教育與社會教育、家庭教育的協(xié)調(diào)問題，切實(shí)抓好學(xué)生的思想品德教育工 作。教導(dǎo)主任要主動配合大隊(duì)輔導(dǎo)員開展少先隊(duì)活動。
7．認(rèn)真執(zhí)行體育、衛(wèi)生工作的“兩個(gè)規(guī)定”。領(lǐng)導(dǎo)和組織學(xué)生積極開展課外文娛、科技、體育、讀書等活動，認(rèn)真組織開展第二課堂，建立課外活動及讀書讀報(bào)經(jīng)常化、評比競賽制度化的校紀(jì)校規(guī)，不斷提高學(xué)校的.體育運(yùn)動水平，增強(qiáng)學(xué)生體質(zhì)。
8．加強(qiáng)衛(wèi)生保健衛(wèi)生。指導(dǎo)衛(wèi)生室室期對學(xué)生進(jìn)行健康檢查、身體素質(zhì)測定，建立健康卡，制定衛(wèi)生規(guī)則，采取有效措施，加強(qiáng)防近監(jiān)督，并注意保存防近資料和學(xué)生健康檔案。
9．加強(qiáng)教學(xué)研究，制訂教改實(shí)驗(yàn)計(jì)劃，積極進(jìn)行教改試驗(yàn)，幫助教研組根據(jù)學(xué)科特點(diǎn)和實(shí)際教學(xué)需要，確定研究課題，開展多種形式的教研活動，組織觀摩教學(xué)，不斷改進(jìn)教學(xué)方法，總結(jié)交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。
10．組織教師文化業(yè)務(wù)進(jìn)修，幫助教師制訂進(jìn)修計(jì)劃，舉辦教育科學(xué)的理論講座，培養(yǎng)骨干教師，提高青年教師的教學(xué)水平，加強(qiáng)教師的業(yè)務(wù)考核，建立教師業(yè)務(wù)檔案。
11．協(xié)助校長做好對教師的德、能、勤、績的考核工作，堅(jiān)持群眾路線，聽取教師、學(xué)生意見，不斷提高教學(xué)管理水平。
教導(dǎo)主任的工作職責(zé)7
教導(dǎo)處是校長領(lǐng)導(dǎo)下，貫徹執(zhí)行黨的教育方針，組織開展教學(xué)工作的機(jī)構(gòu)。教導(dǎo)主任是校長教學(xué)工作的參謀和助手，其主要職責(zé)是：
1、貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針、政策、法規(guī)，根據(jù)上級教育主管部門的指示和學(xué)校工作計(jì)劃，制訂學(xué)年、學(xué)期的教導(dǎo)工作計(jì)劃，做出每周的教學(xué)工作安排，并負(fù)責(zé)教學(xué)計(jì)劃的實(shí)施、檢查、評比和總結(jié)。
2、抓好備課組的建設(shè)，制定并實(shí)施備課組長考核方案。每周召開一次備課組長會議，通報(bào)教學(xué)現(xiàn)狀，解決存在問題，確保集體備課不走過場。
3、深入教學(xué)實(shí)際，堅(jiān)持每天至少聽一節(jié)課，深化課堂教學(xué)改革，強(qiáng)化“先學(xué)后教，當(dāng)堂訓(xùn)練”教學(xué)模式的應(yīng)用、研究和推進(jìn)工作，抓好每天的“點(diǎn)聽課”工作，促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提高。
4、統(tǒng)一各科作業(yè)格式和要求，檢查作業(yè)批改情況，定期組織優(yōu)秀作業(yè)課。
5、持之以恒、扎扎實(shí)實(shí)地抓好“天天清”“周周清”“月月清”工作，確保不搞形式主義，試卷不泄密。每月進(jìn)行一次質(zhì)量分析，提出改進(jìn)方法和措施。
6、收集整理教學(xué)工作的各項(xiàng)資料，完善教師業(yè)務(wù)檔案，公平、公開、公正地做好教師年度考核工作。
7、認(rèn)真做好文印室、實(shí)驗(yàn)室、電教室、微機(jī)室的管理工作，審定各室學(xué)年、學(xué)期工作計(jì)劃，檢查實(shí)施情況。加強(qiáng)督促考核，充分發(fā)揮各室在教學(xué)工作中的作用，切實(shí)為提高教學(xué)質(zhì)量服務(wù)。
8、抓好教導(dǎo)處的`行政事務(wù)工作。提出教師任課分工方案，認(rèn)真執(zhí)行《學(xué)生學(xué)籍管理辦法》，管好學(xué)籍檔案。安排好新生編班工作，組織好教學(xué)統(tǒng)計(jì)工作，科學(xué)、合理地編制“三表”，做好教材、教參、資料、儀器的購置、發(fā)放工作，保證學(xué)生用書規(guī)范。
9、負(fù)責(zé)雙休日教育教學(xué)工作安排，編制并實(shí)施校本課程。
10、做好對外開課的安排工作。
教導(dǎo)主任的工作職責(zé)8
教導(dǎo)主任是教導(dǎo)處負(fù)責(zé)人，在校長室的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)學(xué)校教育、教學(xué)和教務(wù)等方面的組織管理工作、其主要責(zé)任是：
一、協(xié)助校長貫徹執(zhí)行國家教育方針政策，按教育規(guī)律辦學(xué)，全面完成小學(xué)教育的任務(wù)；協(xié)助校長制定和組織實(shí)施學(xué)校的教育、教學(xué)工作計(jì)劃，經(jīng)常進(jìn)行檢查，定期進(jìn)行總結(jié)。
二、組織、管理教學(xué)工作。全面了解教師的思想狀況、業(yè)務(wù)專長和教學(xué)水平，妥善安排教師的教學(xué)任務(wù)，努力提高他們的政治思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)；選配教研組長，審查教研組的工作計(jì)劃和教師的教學(xué)計(jì)劃，并對執(zhí)行情況及時(shí)總結(jié)指導(dǎo)；定期召開教研組長會，努力開展教學(xué)研究工作；檢查教師的備課，作業(yè)批改和課堂教學(xué)情況，有準(zhǔn)備地采取培訓(xùn)方式組織觀摩教學(xué)；通過聽課，參加教研活動，檢查學(xué)生作業(yè)，試卷分析和召開學(xué)生座談會等，了解和掌握教學(xué)情況，針對教學(xué)中存在的`問題，及時(shí)提出改進(jìn)教學(xué)的意見，幫助教師總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)撰寫論文，經(jīng)校長審定后及時(shí)交流推廣。
三、組織安排好學(xué)生的科學(xué)、綜合實(shí)踐、勞動教育，積極組織開展各種課外活動。
四、加強(qiáng)藝術(shù)教育，保證音樂、美術(shù)課的教學(xué)質(zhì)量，提高學(xué)生的藝術(shù)素養(yǎng)。
五、組織好教師業(yè)務(wù)進(jìn)修；協(xié)助校長制定教師進(jìn)修規(guī)劃，提倡以老帶新充分發(fā)揮老教師的作用，努力培養(yǎng)教學(xué)骨干和新生力量。
六、領(lǐng)導(dǎo)教學(xué)工作。
1、認(rèn)真落實(shí)上級教育行政部門和學(xué)校制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，科學(xué)地編排作息時(shí)間表和課程表，搞好學(xué)生的日常管理，維護(hù)正常的教學(xué)秩序。
2、負(fù)責(zé)組織檢查新生入校編班，做好學(xué)生考勤、考核、獎懲和學(xué)籍管理工作；組織好期中、期末和畢業(yè)班的學(xué)業(yè)水平檢測工作。
3、經(jīng)常檢查指導(dǎo)電教室，圖書室的工作，做好圖書、儀器、電教器材等設(shè)備的管理、使用，以及有關(guān)資料的收集、保管工作。
教導(dǎo)主任的工作職責(zé)9
教導(dǎo)主任提高學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量和教育水平，為培養(yǎng)高素質(zhì)人才提供有力的保障。教導(dǎo)主任作為學(xué)校教學(xué)管理的核心人物，承擔(dān)著學(xué)校教學(xué)管理的重要職責(zé)，是提高學(xué)校教學(xué)水平和教育質(zhì)量的關(guān)鍵人物之一。
教導(dǎo)主任是學(xué)校的教學(xué)管理部門負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)、督促和檢查學(xué)校的教學(xué)工作，包括課程設(shè)置、教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控、教師培訓(xùn)等方面的工作。
教導(dǎo)主任通過組織、指導(dǎo)、督促和檢查學(xué)校的教學(xué)工作，不斷提高教師的教學(xué)水平和教學(xué)質(zhì)量，確保學(xué)校的教學(xué)工作符合國家的教育方針和政策，為培養(yǎng)高素質(zhì)人才打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
1.組織教學(xué)計(jì)劃的制定和實(shí)施，確保教學(xué)計(jì)劃的合理性和有效性。
2.督促和檢查教師的教學(xué)工作，包括備課、授課、作業(yè)批改等方面的工作。
3.組織開展各種形式的教學(xué)活動，如公開課、講座、研討會等，以提高教師的'教學(xué)水平和教學(xué)質(zhì)量。
4.負(fù)責(zé)教師招聘、培訓(xùn)和管理，確保教師隊(duì)伍的穩(wěn)定性和高素質(zhì)。
5.組織開展教學(xué)質(zhì)量評估和反饋工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并提出改進(jìn)措施。
教導(dǎo)主任的面試要求一般包括以下幾個(gè)方面：
應(yīng)聘者需要具有至少5年以上教育管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉學(xué)校教學(xué)管理流程和標(biāo)準(zhǔn)；應(yīng)聘者需要具備良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和領(lǐng)導(dǎo)力，具有高度的責(zé)任心和職業(yè)道德。
應(yīng)聘者需要具備良好的英語聽說讀寫能力，能夠流利地使用英語進(jìn)行溝通和交流；應(yīng)聘者需要具有良好的心理素質(zhì)，能夠承受工作壓力和工作挑戰(zhàn)。
教導(dǎo)主任的就業(yè)方向和職業(yè)前景比較廣泛，教導(dǎo)主任可以在各類學(xué)校擔(dān)任教學(xué)管理工作，也可以在教育咨詢機(jī)構(gòu)、教育軟件開發(fā)機(jī)構(gòu)等企事業(yè)單位從事教學(xué)管理工作。
教導(dǎo)主任還可以通過繼續(xù)深造和提升自己的專業(yè)技能和管理能力，轉(zhuǎn)行成為教育領(lǐng)域的專家、學(xué)者或者管理層人士。
總之教導(dǎo)主任的崗位具體內(nèi)容涉及教學(xué)管理的各個(gè)方面，要求應(yīng)聘者具備較高的教育背景、工作經(jīng)驗(yàn)、技能和素質(zhì)等方面的條件。他們具有廣泛的就業(yè)方向和職業(yè)前景，通過不斷提高自己的專業(yè)技能和管理能力，為學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量和教育水平做出重要貢獻(xiàn)。
教導(dǎo)主任的工作職責(zé)10
1、樹立安全為首意識，熱愛崗位，責(zé)任性強(qiáng)，全面負(fù)責(zé)學(xué)校安全教育工作。
2、負(fù)責(zé)制定教職工安全工作責(zé)任書，明確各崗位安全管理職責(zé)，責(zé)任到人。負(fù)責(zé)對值周值日教師涉及安全管理方面履行職責(zé)情況的檢查。
3、制定學(xué)校安全工作制度，根據(jù)飲食衛(wèi)生、消防安全、活動安全、交通安全和危險(xiǎn)化學(xué)物品管理等內(nèi)容制訂突發(fā)事件應(yīng)急處置預(yù)案；制訂學(xué)校安全工作計(jì)劃、撰寫總結(jié)；負(fù)責(zé)編印學(xué)校安全工作行事歷。
4、定期檢查校舍建筑，嚴(yán)防校舍因年久破舊變形、外墻面破損脫落、玻璃窗等高處物墜落傷害師生的事故發(fā)生，嚴(yán)查安全隱患，杜絕安全事故；記錄好學(xué)校安全管理記錄、學(xué)校安全工作重大隱患季報(bào)表、學(xué)校安全隱患月排查表，健全學(xué)校安全工作檔案，按時(shí)限和要求上報(bào)有關(guān)安全工作信息和表冊。
5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、檢查、督促年級組長、班主任、輔導(dǎo)員落實(shí)安全工作職責(zé)；配合和組織好學(xué)校的安全應(yīng)急疏散演練和緊急避險(xiǎn)演練。
6、督促有關(guān)人員做好教室、寢室、辦公室的防盜工作，謹(jǐn)防被盜竊而損害學(xué)校財(cái)產(chǎn)；配合總務(wù)處做好校園周邊環(huán)境治理工作，在放假前要對校園周邊環(huán)境進(jìn)行重點(diǎn)檢查。
7、負(fù)責(zé)對學(xué)生課外活動、教室內(nèi)外、運(yùn)動場所的活動進(jìn)行安全監(jiān)督；負(fù)責(zé)學(xué)校組織的各種集會和活動的'安全防范工作。
8、督促班主任進(jìn)行安全檢查、晨檢、午檢記錄和報(bào)告。
9、每月召開一次安全會議，負(fù)責(zé)學(xué)校安全工作資料搜集整理，學(xué)校各班安全工作考核和“平安校園”考核工作。
10、負(fù)責(zé)撰寫學(xué)校安全活動通訊報(bào)道；完成學(xué)校臨時(shí)分配的工作。
教導(dǎo)主任的工作職責(zé)11
一、具有堅(jiān)定的共產(chǎn)主義信念，熱愛少先隊(duì)工作，具有策劃、組織、輔導(dǎo)少先隊(duì)中隊(duì)開展活動的能力。
二、圍繞黨的中心工作開展教育活動。努力培養(yǎng)隊(duì)員成為自學(xué)、自律、自護(hù)、自理、自強(qiáng)的新一代社會主義接班人。
三、每學(xué)期按照上級領(lǐng)導(dǎo)的要求制訂少先隊(duì)大隊(duì)計(jì)劃并組織實(shí)施。積極參加各有關(guān)會議，及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)大隊(duì)工作，期末按要求進(jìn)行少先隊(duì)工作總結(jié)。
四、按學(xué)校有關(guān)要求和少先隊(duì)組織規(guī)程開展適合少先隊(duì)員特點(diǎn)的活動。尊重隊(duì)員的權(quán)利，充分發(fā)揮隊(duì)員的積極性、主動性、創(chuàng)造性，做好建隊(duì)、入隊(duì)、退隊(duì)和改選、獎懲等工作。
五、為少先隊(duì)員講解少先隊(duì)章程，有目的`、有計(jì)劃地對隊(duì)干部進(jìn)行培訓(xùn)，加強(qiáng)隊(duì)知識的教育，激勵學(xué)生爭做優(yōu)秀少先隊(duì)員，爭創(chuàng)少先隊(duì)優(yōu)秀中隊(duì)。
六、指導(dǎo)隊(duì)員學(xué)習(xí)隊(duì)的知識，遵守少先隊(duì)紀(jì)律，積極主動地完成少先隊(duì)組織交給的各項(xiàng)任務(wù)。每學(xué)期向?qū)W校推薦優(yōu)秀隊(duì)員和優(yōu)秀隊(duì)干部。
教導(dǎo)主任的工作職責(zé)12
一、教導(dǎo)主任是校長領(lǐng)導(dǎo)教育、教學(xué)工作的主要助手，是教育、教學(xué)工作的組織者和管理者。一、制定并實(shí)施學(xué)校的教育、教學(xué)工作計(jì)劃，檢查并總結(jié)學(xué)校的教育、教學(xué)工作，審查教研組和各科教學(xué)計(jì)劃和其它計(jì)劃，并督促執(zhí)行。
二、領(lǐng)導(dǎo)教研組工作，抓好教研組工作計(jì)劃的制定和實(shí)施，指導(dǎo)教研組長開展教研活動，幫助教師掌握大綱教材，指導(dǎo)教學(xué)方法的改革，組織專題討論，指導(dǎo)與總結(jié)教研活動及教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，并組織經(jīng)驗(yàn)交流。
三、按照教學(xué)計(jì)劃，組織管理教學(xué)工作，分配教師教學(xué)任務(wù)，檢查執(zhí)行教學(xué)大綱，完成教學(xué)任務(wù)的情況，檢查教師教案和批改的作業(yè)。以提高教學(xué)質(zhì)量為中心，開展各種教學(xué)教研和第二課堂活動。
四、組織教學(xué)研究和教育理論的學(xué)習(xí)，指導(dǎo)教師聯(lián)系實(shí)際進(jìn)行教改實(shí)驗(yàn)，克服教學(xué)中的盲目性，提高針對性和科學(xué)性。
五、深入課堂，了解和分析學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)效果、學(xué)習(xí)方法，分析學(xué)生的知識、能力和智力的發(fā)展情況，教育學(xué)生端正學(xué)習(xí)態(tài)度，改進(jìn)學(xué)習(xí)方法，培養(yǎng)學(xué)生的非智力因素。
六、組織安排學(xué)生的體育衛(wèi)生工作，抓好“兩課”、“兩操”（體育課、活動課、課間操、眼保健操）和群眾性的'體育活動。搞好衛(wèi)生保健工作，關(guān)心師生的身心健康。
七、每學(xué)期末對教學(xué)工作、思想政治教育工作、體育衛(wèi)生工作和教學(xué)安全工作等進(jìn)行一次書面總結(jié)，向校長匯報(bào)，組織教師總結(jié)教育和教學(xué)經(jīng)驗(yàn), 積極開展期末或?qū)W年末的評優(yōu)獎勵活動。
八、領(lǐng)導(dǎo)教務(wù)工作，對所轄各部門人員進(jìn)行思想和業(yè)務(wù)考核，領(lǐng)導(dǎo)組織有關(guān)人員搞好課務(wù)、招生、編班、學(xué)籍管理、畢業(yè)生指導(dǎo)、考勤考績、質(zhì)量統(tǒng)計(jì)分析、教學(xué)業(yè)務(wù)檔案、圖書資料室、文印、衛(wèi)生保健、實(shí)驗(yàn)室、電教、微機(jī)室、資料管理等工作，努力為教學(xué)服務(wù)。
教導(dǎo)主任的工作職責(zé)13
（一）在校長的直接領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助校長抓好校本部日常教學(xué)工作。其主要職責(zé)是：
1、貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針，執(zhí)行上級黨委、教育行政部門的決定，協(xié)助校長領(lǐng)導(dǎo)教學(xué)工作，負(fù)責(zé)學(xué)校教學(xué)計(jì)劃的制定、組織落實(shí)、檢查和總結(jié)。
2、 協(xié)助校長領(lǐng)導(dǎo)和管理學(xué)校的教學(xué)工作，保證教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱的實(shí)現(xiàn)，經(jīng)常深入教學(xué)工作，提出教改和教研的意見，推進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)改革的實(shí)踐活動。
3、 領(lǐng)導(dǎo)、督促、檢查、評價(jià)教學(xué)工作。
4、 制定、修改、完善各項(xiàng)教學(xué)管理規(guī)章制度并督促落實(shí)。
5、 指導(dǎo)教師進(jìn)行教學(xué)改革，發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)典型，推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，不斷提高教學(xué)質(zhì)量。
6、 組織好教師隊(duì)伍的培訓(xùn)和進(jìn)修工作。
（二）分管成人教育工作，其主要職責(zé)是：
1、根據(jù)分工，負(fù)責(zé)完成分管的成人教育工作任務(wù)。
2、按照年度工作的總體任務(wù)和階段性工作，負(fù)責(zé)制定分管工作的目標(biāo)、步驟、方法和措施，并抓好落實(shí)。
3、閱批修改分管工作草擬的文件、報(bào)告、函電及其他文稿，主持召開和參加分管業(yè)務(wù)方面的會議。
4、全面了解和掌握分管工作進(jìn)展情況和存在的問題，及時(shí)向校長匯報(bào)工作方面的問題，對分管工作進(jìn)行積極的.探討和研究。
5、負(fù)責(zé)抓好分管部門人員的思想政治工作，促進(jìn)工作水平和工作效率的提高。
（三）承辦校長交辦的其他工作。
教導(dǎo)主任的工作職責(zé)14
1、 教導(dǎo)處負(fù)責(zé)教師的教育、教學(xué)工作的指導(dǎo)、檢查和全校學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)、紀(jì)律、文體衛(wèi)生等活動的檢查、督促。同時(shí)負(fù)責(zé)學(xué)籍管理工作。
2、 教導(dǎo)主任每日八時(shí)前要對全校各班及辦公室進(jìn)行一次巡視，了解師生的考勤情況及晨會情況。
3、 要堅(jiān)持每日課間操和放學(xué)路隊(duì)的`檢查考評工作。
4、 處理好學(xué)校日常教育教學(xué)工作中出現(xiàn)的問題。
5、 教導(dǎo)主任分工定時(shí)參加各教研組的教研活動，每周不少于一次。并對各組的教學(xué)工作提出見解，每學(xué)期要堅(jiān)持聽二十節(jié)課，做好記錄講評。
6、 每學(xué)期負(fù)責(zé)期中、期末的業(yè)務(wù)抽查工作。進(jìn)行兩次各科作業(yè)檢查。
7、 對各班的課堂教學(xué)、紀(jì)律、體育、衛(wèi)生常規(guī)要每周檢查一次。
8、 對各班的典型生(優(yōu)劣)做到心中有數(shù)，并協(xié)助班主任采取有效措施，使差生及時(shí)轉(zhuǎn)化。
9、 教導(dǎo)主任要努力學(xué)習(xí)，熟悉業(yè)務(wù)，早日成為教育的行家里手。
10、 給校長當(dāng)好參謀，自覺接受校長的行政領(lǐng)導(dǎo)。
教導(dǎo)主任的工作職責(zé)15
1、 協(xié)助校長組織教師學(xué)習(xí)和貫徹國家教育方針、課程標(biāo)準(zhǔn)和上級有關(guān)教育工作精神，根據(jù)校長提出的學(xué)期工作計(jì)劃要點(diǎn)，制定和實(shí)施教學(xué)工作計(jì)劃，妥善安排和及時(shí)總結(jié)學(xué)校教學(xué)工作，建立科學(xué)穩(wěn)定的教學(xué)秩序。
2、 負(fù)責(zé)全校排課、調(diào)課，編制作息時(shí)間表、課程表、課外活動表;組織好每年度的招生、編班和畢業(yè)班工作;做好學(xué)籍管理、教學(xué)資料管理等工作。
3、 指導(dǎo)教研組工作。審閱教研組工作計(jì)劃，核實(shí)各科教學(xué)進(jìn)度和教學(xué)質(zhì)量要求，提出指導(dǎo)性意見;指導(dǎo)教研組的教學(xué)研究活動，布置各階段教學(xué)工作，檢查督促教師的教學(xué)和學(xué)生學(xué)習(xí)情況，總結(jié)交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。
4、 深入教學(xué)第一線，經(jīng)常聽課，切實(shí)掌握各科教學(xué)的第一手資料，并作出綜合性的分析評定;組織學(xué)生的考試工作，指導(dǎo)命題，督促閱卷并指導(dǎo)質(zhì)量分析，實(shí)施教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控。
5、 協(xié)助校長領(lǐng)導(dǎo)體衛(wèi)工作。貫徹好體衛(wèi)“兩個(gè)條例”，做好體育衛(wèi)生和學(xué)生課余生活的組織管理工作，堅(jiān)持“兩操”正常化，搞好學(xué)生的防疫保健工作，充分安排學(xué)生在校活動量，減輕學(xué)生的.課業(yè)負(fù)擔(dān)。
6、 協(xié)助校長做好教師的政治思想工作，加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)，有計(jì)劃地安排教師的文化學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)進(jìn)修。加強(qiáng)青年教師和骨干教師的培養(yǎng)，全面提高教師的業(yè)務(wù)水平和教學(xué)能力。
7、 加強(qiáng)對圖書室、實(shí)驗(yàn)室等各專用教室的建設(shè)和管理，督促使用和管理好各類教學(xué)掛圖、儀器和電教設(shè)備。
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